1.   Memeriksa produk yang dipajang.

2.   Mengatur tata letak penjualan.

3.   Menganalisis tren market terhadap produk.

4.   Menjalankan strategi promosi.

5.   Memeriksa stok produk.

6.   Berkoordinasi dengan purchasing.

1.   Memeriksa produk yang dipajang.

2.   Mengatur tata letak penjualan.

3.   Menganalisis tren market terhadap produk.

4.   Menjalankan strategi promosi.

5.   Memeriksa stok produk.

6.   Berkoordinasi dengan purchasing.

1.   Memeriksa produk yang dipajang.

2.   Mengatur tata letak penjualan.

3.   Menganalisis tren market terhadap produk.

4.   Menjalankan strategi promosi.

5.   Memeriksa stok produk.

6.   Berkoordinasi dengan purchasing.

• Mengirimkan produk kepada pelanggan dengan aman dan efisien sesuai dengan jadwal pengiriman
• Memuat dan membongkar produk, memastikan pengiriman yang tepat dan tepat waktu
• Memverifikasi dan mendokumentasikan pengiriman dan pengembalian, memastikan semua dokumen diselesaikan dengan akurat.

Penjualan dan Layanan Pelanggan:

• Mempromosikan dan menjual produk perusahaan kepada pelanggan yang ada dan potensial di dalam rute yang ditentukan.
• Mengidentifikasi peluang penjualan dan memperkenalkan produk baru kepada pelanggan.
• Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan, menangani setiap kekhawatiran atau masalah dengan segera.

Manajemen Persediaan:

• Mengelola tingkat stok pada kendaraan pengiriman, memastikan persediaan yang memadai untuk setiap perjalanan pengiriman.
• Melakukan pemeriksaan inventaris secara berkala dan melaporkan setiap ketidaksesuaian.
• Memastikan penanganan dan penyimpanan produk yang tepat untuk menjaga kualitas.

Manajemen Rute:

• Merencanakan dan mengikuti rute pengiriman yang efisien untuk mengoptimalkan konsumsi bahan bakar dan manajemen waktu.
• Menyimpan catatan rinci tentang aktivitas harian, termasuk pengiriman yang dilakukan, pesanan yang diterima, dan penjualan yang dilakukan.
• Melaporkan setiap penyimpangan rute, keterlambatan, atau umpan balik pelanggan kepada pengawas.

Pemeliharaan Kendaraan:

Melakukan pemeriksaan dan pemeliharaan kendaraan secara rutin untuk memastikan kendaraan dalam kondisi kerja yang baik.

• Melaporkan setiap masalah kendaraan atau kecelakaan ke departemen yang sesuai.
• Menjaga kendaraan tetap bersih dan layak untuk digunakan.

Kepatuhan:

• Mematuhi semua hukum dan peraturan lalu lintas, serta kebijakan dan prosedur perusahaan.
• Memastikan semua lisensi dan izin yang diperlukan diperbarui dan dipertahankan.

Syarat Umum:

• Pria/Wanita
• Max 45 Thn
• Jujur & Terampil Komunikasi
• Target Oriented
• Memiliki SmartPhone min 4GB RAM
• Memiliki Motor & SIM C

Benefit:

• Gaji Pokok
• Komisi Penjualan
• Pelatihan & Pengembangan
• jenjang Karir

1. Menangani segala bentuk perizinan perusahaan terkait pelaksanaan kegiatan usaha, operasional dan administrasi perusahaan di instansi pemerintahan terkait.
2. Menangani penerapan pelaksanaan kegiatan perusahaan patuh sesuai dengan ketentuan perundang-undangan yang berlaku (Compliance) dan tata kelola perusahaan yang baik (Good Corporate Governance).
3. Menyusun dan/atau mereview perjanjian kerjasama
4. Membina hubungan baik dengan, instansi pemerintah Pemerintah daerah dan Forkominda Daerah.

• Menawarkan produk internet ke calon pelanggan
• Melakukan riset pasar untuk menemukan pelanggan baru.
• Menghubungi pelanggan potensial melalui telepon, email, atau kunjungan langsung.
• Menghadiri pameran atau acara networking untuk memperluas jaringan dan mendapatkan prospek pelanggan baru.

- Pendidikan Minimal S1 Semua Jurusan 

- Usia Maksimal 27 tahun 

- Memiliki pengalaman lebih disukai 

- Bersedia mengikuti ikatan dinas 2 tahun 

- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah di Indonesia 

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan Analisa Lapangan
• Berkomunikasi dengan Pelanggan
• Menawarkan Produk Layanan Internet

• Materi Marketing untuk Promosi.
• Mengelola Brand.
• Manajemen Kegiatan Promosi.
• Mengelola Situs dan Media Sosial.
• Melakukan Riset Pasar.
• Menjalin Kerjasama dengan Vendor.

• Melakukan penginputan semua transaksi keuangan ke dalam program.
• Melakukan transaksi keuangan perusahaan.
• Melakukan pembayaran kepada supplier.
• Berhubungan dengan pihak internal maupun eksternal terkait dengan aktivitas keuangan perusahaan.
• Mengontrol aktivitas keuangan / transaksi keuangan perusahaan.
• Membuat laporan mengenai aktivitas keuangan perusahaan.
• Menerima dokumen dari vendor internal maupun external.

• Melakukan input data.
• Mengelola dokumen kantor.
• Menerima panggilan telepon.
• Mengarsip dan merekap data yang masuk.
• Menyiapkan perlengkapan serta peralatan kantor.
• Menyiapkan akomodasi perkantoran.
• Membuat agenda.

1. Capai pertumbuhan dan capai target penjualan dengan mengelola tim penjualan dengan sukses
2. Rancang dan terapkan rencana bisnis strategis yang memperluas basis pelanggan perusahaan dan memastikan keberadaannya yang kuat 
3. Penetapan tujuan sendiri, pembinaan dan pemantauan kinerja perwakilan penjualan
4. Bangun dan promosikan hubungan pelanggan yang kuat dan tahan lama dengan bermitra dengan pelanggan dan memahami kebutuhan pelanggan
5. Mempresentasikan laporan penjualan, pendapatan dan pengeluaran serta prakiraan realistis kepada tim manajemen
6. Identifikasi pasar, berkembang dan pergeseran pasar sambil sepenuhnya menyadari produk baru dan status persaingan

STAFF ENGINEERING

STAFF ADMINISTRASI

STAFF ENGINEERING

Bekerja sesuai Instruksi Kerja yang telah ditentukan Pemimpin Line

Jobdesc Admin Cashier:

1. Menjawab pertanyaan yang mungkin dimiliki pelanggan tentang produk dan layanan perusahaan.

2. Melayani dan melakukan penawaran pada pelanggan.

3. Memberikan tanggapan yang tepat untuk masalah pelanggan dan berusaha menyelesaikannya dengan cepat dan tepat.

Benefit:

1. Gaji pokok sesuai area

2. Uang lembur

3. Disediakan training (terbuka untuk non pengalaman)

4. JKK dan JKM

5. BPJS TK dan Asuransi Kesehatan

Jam kerja:

6 hari kerja (mulai jam 7.45-19.00) dan 1 hari libur.

Jobdesc Admin Cashier:

1. Menjawab pertanyaan yang mungkin dimiliki pelanggan tentang produk dan layanan perusahaan.

2. Melayani dan melakukan penawaran pada pelanggan.

3. Memberikan tanggapan yang tepat untuk masalah pelanggan dan berusaha menyelesaikannya dengan cepat dan tepat.

Benefit:

1. Gaji pokok sesuai area

2. Uang lembur

3. Disediakan training (terbuka untuk non pengalaman)

4. JKK dan JKM

5. BPJS TK dan Asuransi Kesehatan

Jam kerja:

6 hari kerja (mulai jam 7.45-19.00) dan 1 hari libur.

Jobdesc Admin Cashier:

1. Menjawab pertanyaan yang mungkin dimiliki pelanggan tentang produk dan layanan perusahaan.

2. Melayani dan melakukan penawaran pada pelanggan.

3. Memberikan tanggapan yang tepat untuk masalah pelanggan dan berusaha menyelesaikannya dengan cepat dan tepat.

Benefit:

1. Gaji pokok sesuai area

2. Uang lembur

3. Disediakan training (terbuka untuk non pengalaman)

4. JKK dan JKM

5. BPJS TK dan Asuransi Kesehatan

Jam kerja:

6 hari kerja (mulai jam 7.45-19.00) dan 1 hari libur.

Jobdesc Admin Cashier:

1. Menjawab pertanyaan yang mungkin dimiliki pelanggan tentang produk dan layanan perusahaan.

2. Melayani dan melakukan penawaran pada pelanggan.

3. Memberikan tanggapan yang tepat untuk masalah pelanggan dan berusaha menyelesaikannya dengan cepat dan tepat.

Benefit:

1. Gaji pokok sesuai area

2. Uang lembur

3. Disediakan training (terbuka untuk non pengalaman)

4. JKK dan JKM

5. BPJS TK dan Asuransi Kesehatan

Jam kerja:

6 hari kerja (mulai jam 7.45-19.00) dan 1 hari libur.

Jobdesc Admin Cashier:

1. Menjawab pertanyaan yang mungkin dimiliki pelanggan tentang produk dan layanan perusahaan.

2. Melayani dan melakukan penawaran pada pelanggan.

3. Memberikan tanggapan yang tepat untuk masalah pelanggan dan berusaha menyelesaikannya dengan cepat dan tepat.

Benefit:

1. Gaji pokok sesuai area

2. Uang lembur

3. Disediakan training (terbuka untuk non pengalaman)

4. JKK dan JKM

5. BPJS TK dan Asuransi Kesehatan

Jam kerja:

6 hari kerja (mulai jam 7.45-19.00) dan 1 hari libur.

Jobdesc Admin Cashier:

1. Menjawab pertanyaan yang mungkin dimiliki pelanggan tentang produk dan layanan perusahaan.

2. Melayani dan melakukan penawaran pada pelanggan.

3. Memberikan tanggapan yang tepat untuk masalah pelanggan dan berusaha menyelesaikannya dengan cepat dan tepat.

Benefit:

1. Gaji pokok sesuai area

2. Uang lembur

3. Disediakan training (terbuka untuk non pengalaman)

4. JKK dan JKM

5. BPJS TK dan Asuransi Kesehatan

Jam kerja:

6 hari kerja (mulai jam 7.45-19.00) dan 1 hari libur. 

KUALIFIKASI :

• Mempunyai pengalaman sebagai Sales Executive minimal 2 - 3 tahun di perusahaan Alat Kesehatan.
• Mempunyai relasi yang bagus di RS Swasta/Pemerintah atau fasilitas kesehatan lainnya.
• Usia maksimal 35 tahun
• Area/Domisili : Jakarta, Madiun, Balikpapan, Banjarmasin
• Skill yang dibutuhkan : Communication, Build Partnership, Negotiation, & Presentation Skill.

TUGAS PEKERJAAN :

• Bertanggung jawab terhadap pertumbuhan sales alat kesehatan di area kebutuhan (Jakarta, Madiun, Balikpapan, Banjarmasin) sekitarnya
• Melakukan riset pasar untuk mengetahui potensi dan kebutuhan alat kesehatan di RS/Klinik.
• Dapat berkomunikasi dan bernegosiasi dengan pihak user RS/Klinik.
• Mengembangkan strategi penjualan dan peluang bisnis baru.
• Menyiapkan laporan mingguan dan bulanan ke Sales Supervisor/Manager.

Job Summary:

The Operations Director will be responsible for overseeing the financial health and operational efficiency of the company. This role requires a strategic thinker with extensive experience in finance, operations management, mining industry and dealing with government agencies. The successful candidate will lead financial planning, budgeting, forecasting, and operational performance while ensuring industry regulations and standards compliance.

Key Responsibilities:

1. Operational Oversight:

• Overseeing operational planning and execution for mining and processing activities.
• Optimise production processes to enhance efficiency and minimise costs.
• Ensure best practices in safety, quality control, and environmental management.
• Collaborate with cross-functional teams to improve operational performance and productivity.
• Manage customers and shipments.

2. Financial Management:

• Develop and implement financial strategies aligned with the company’s objectives.
• Prepare and manage annual budgets, and forecasts.
• Monitor financial performance and implement corrective actions as necessary.
• Oversee cash flow management and capital expenditures.
• Collaborate with auditors on statutory audits.
• Responsible for internal controls and policy compliance.
• Handle ad hoc projects.

3. Team Management:

• Lead, mentor, and develop the operations and financial teams.
• Promote a collaborative environment that encourages professional development and high performance.

4. Stakeholder Engagement:

• Build and maintain relationships with key stakeholders, including suppliers and regulatory bodies.