Bertanggung jawab menyelesaikan masalah sosial di lingkungan kerja.
Bertanggung jawab menjalin hubungan baik antar karyawan secara profesional maupun personal.
Bertanggung jawab perhitungan gaji.
Menangani semua proses yang berhubungan dengan karyawan.
Menguasai UU Ketenagakerjaan dan peraturan lain yang terkait.
