Total 92 sales coordinator job vacancies in pekanbaru pekanbaru city

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

• Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Kamis, 28 Maret 2024.
• Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

1. Melakukan Monitor terhadap performa Business Partner Collection (BPC /Field Collector) dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada Regional People Partner dan Team Lead
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada Team Lead 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada Team Lead

• Berpengalaman bekerja di lapangan minimal 1 tahun
• Posisi terakhir sebagai Team Leader/Coordinator/Supervisor
• Etika dan etos kerja yang baik serta berorientasi pada target
• Mencerminkan performa kerja yang baik di pengalaman kerjanya
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Regional Penempatan

1. Melakukan Monitor terhadap performa Business Partner Collection (BPC /Field Collector) dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada Regional People Partner dan Team Lead
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada Team Lead 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada Team Lead

• Berpengalaman bekerja di lapangan minimal 1 tahun
• Posisi terakhir sebagai Team Leader/Coordinator/Supervisor
• Etika dan etos kerja yang baik serta berorientasi pada target
• Mencerminkan performa kerja yang baik di pengalaman kerjanya
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Regional Penempatan

• Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik
• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
• Memastikan proses perekrutan, pelayanan dan pendampingan mitra dilakukan sesuai dengan SOP dan
• Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
• Memastikan keseluruhan administrasi kantor cabang lengkap dan tertib.
• Memastikan operasional kantor cabang dapat berjalan dengan baik dengan memastikan perizinan, infrastruktur, inventaris terpenuhi.
• Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
• Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik.
• Memastikan operasional cabang di Regionalnya dapat berjalan melalui pemenuhan dan pengelolaan SDM
• Memastikan ekspansi yang ditetapkan Amartha dapat berjalan dengan baik
• Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management.
• Menegakkan prinsip keterbukaan di cabang

• Pendidikan terakhir minimum Diploma
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin minimal 2 Cabang
• Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia ditempatkan di area Sumbawa dan Mataram

• Penghasilan tetap dan insentif
• Asuransi Kendaraan
• Motorcycle Service Allowance
• Bantuan pernikahan dan melahirkan
• Asuransi Kesehatan
• Benefit Umroh
• Flexibel benefit
• Bonus tahunan

Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Regional dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:

• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
• Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup regional yang dibina
• Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
• Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik.
• Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management.

• Pendidikan terakhir minimum Diploma III
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin min 2 area
• Berpengalaman memimpin min 50 anggota tim
• Memiliki pengalaman min 2 tahun sebagai Area Manager di Lembaga Keuangan Sistem Grameen Bank / Microfinance
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai Kendaraan Pribadi dan SIM C
• Bersedia ditempatkan dimana saja

Penghasilan tetap dan insentif

Asuransi Kendaraan

Motorcycle Service Allowance

Bantuan pernikahan dan melahirkan

Asuransi Kesehatan

Benefit Umroh

Flexibel benefit

Bonus tahunan

Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Regional dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:

• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
• Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup regional yang dibina
• Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
• Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik.
• Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management.

• Pendidikan terakhir minimum Diploma III
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin min 2 area
• Berpengalaman memimpin min 50 anggota tim
• Memiliki pengalaman min 2 tahun sebagai Area Manager di Lembaga Keuangan Sistem Grameen Bank / Microfinance
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai Kendaraan Pribadi dan SIM C
• Bersedia ditempatkan dimana saja

Penghasilan tetap dan insentif

Asuransi Kendaraan

Motorcycle Service Allowance

Bantuan pernikahan dan melahirkan

Asuransi Kesehatan

Benefit Umroh

Flexibel benefit

Bonus tahunan

1. Melakukan Monitor terhadap performa Business Partner Collection (BPC /Field Collector) dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada Regional People Partner dan Team Lead
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada Team Lead 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada Team Lead

•  Berpengalaman bekerja di lapangan minimal 1 tahun
•  Posisi terakhir sebagai Team Leader/Coordinator/Supervisor
•  Etika dan etos kerja yang baik serta berorientasi pada target
• Mencerminkan performa kerja yang baik di pengalaman kerjanya
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Sulawesi Tengah

1. Melakukan Monitor terhadap performa Business Partner Collection (BPC /Field Collector) dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada Regional People Partner dan Team Lead
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada Team Lead 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada Team Lead

•  Berpengalaman bekerja di lapangan minimal 1 tahun
•  Posisi terakhir sebagai Team Leader/Coordinator/Supervisor
•  Etika dan etos kerja yang baik serta berorientasi pada target
• Mencerminkan performa kerja yang baik di pengalaman kerjanya
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Sulawesi Selatan

1. Melakukan Monitor terhadap performa Business Partner Collection (BPC /Field Collector) dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada Regional People Partner dan Team Lead
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada Team Lead 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada Team Lead

•  Berpengalaman bekerja di lapangan minimal 1 tahun
•  Posisi terakhir sebagai Team Leader/Coordinator/Supervisor
•  Etika dan etos kerja yang baik serta berorientasi pada target
• Mencerminkan performa kerja yang baik di pengalaman kerjanya
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Sulawesi Tengah

We are seeking a highly motivated Chinese Sales Manager (Native) to join our team at AYANA Hospitality. As a Sales Manager, you will be responsible for driving sales and revenue growth in the Chinese market, as well as maintaining and building strong relationships with clients.

Responsibilities:

• Develop and implement sales strategies to achieve sales targets in the Chinese market
• Identify and acquire new business opportunities by conducting market research and analyzing customer needs
• Build and maintain strong relationships with existing clients, understanding their business objectives and providing excellent customer service
• Prepare sales proposals, presentations, and contracts
• Negotiate and close sales deals
• Collaborate with internal teams to ensure smooth execution of sales activities
• Monitor and analyze market trends and competitors' activities

• Native Chinese speaker, fluent in Mandarin and English
• Previous experience in sales, preferably in the hospitality industry
• Proven track record of achieving sales targets
• Strong negotiation and presentation skills
• Excellent interpersonal and communication skills
• Ability to build and maintain relationships with clients
• Good analytical and problem-solving abilities
• Willingness to travel as required
• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, or a related field

• Responsible for delivering a high-quality data entry process for loan applications and document uploads into the system.
• Coordinate with various individuals such as surveyors, credit analysts, branch managers, and marketing teams to support operations.
• Review loan applications to ensure data and document completeness, meeting target SLA times.
• Safeguard all loan documents according to standard operating procedures and provide requested documents promptly for audits.
• Safely store collateral documents temporarily at the branch before transferring them to the Head Office.
• Act as a customer service representative at the branch, liaising with the Head Office's customer experience team to address customer issues and questions.
• Responsible for day-to-day branch operations processing, including generating reports and reconciling payments and costs.
• Ensure all contracts, payment information, and welcome packs are sent to customers promptly.

• At least a Bachelor's Degree from a reputable university with an excellent GPA, preferably in accounting, finance, economics, or business administration.
• Proficient in Microsoft Office, including Word and Excel, with advanced knowledge of functions such as PIVOT and VLOOKUP.
• Demonstrated experience in managing large data sets.
• Meticulous attention to detail and adherence to given procedures.
• Strong communication skills and ability to effectively communicate process recommendations in operational areas.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 25 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Performing visits and recruiting potential dealers.
• Explaining about the business and products of Moladin Digital Indonesia's consignment.
• Assisting dealers in the purchase (buyout) and sale (sellout) transaction processes.
• Maintaining good relationships with dealer partners.
• Monitoring unit inventory at dealer partners.

• Minimum high school diploma or equivalent.
• Must have at least 1 year of experience as a salesperson in a multifinance / automotive / banking / cooperative / insurance company.
• Possess the ability to establish good relationships with vehicle dealers.
• Have high integrity and good collaboration skills.
• Accustomed to working with sales targets.
• Have a motor vehicle and a driving license (SIM C).

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 25 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 25 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 25 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 25 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

1. Melakukan Monitor terhadap performa BPC dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan HO Lead Team 
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada RPP dan HO Lead Team.
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada HO Lead Team 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada HO Lead Team.

•  Pegawai FO yang telah bekerja di Amartha  minimal 1 tahun
•  Posisi BM/AM (diutamakan yang sudah pernah handle 1 Point/Area)
•  Tidak  dalam status ST/SP aktif
•  Performa  yang baik individu dan point/area/regional
•  Mendapat persetujuan dari atasan terkait, Lending dan PnC
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Jawa Tengah

1. Melakukan Monitor terhadap performa BPC dilapangan 
2. Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan 
3. Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC di lapangan
4. Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di  Point atau Area tersebut 
5. Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan  dan perfroma kepada atasan HO Lead Team 
6. Melakukan koordinasi terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada RPP dan HO Lead Team.
7. Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan  mengkoordinasikan kepada HO Lead Team 
8. Melakukan targeting dan analisa aktivitas BPC serta mengkoordinasikan kepada HO Lead Team.

•  Pegawai FO yang telah bekerja di Amartha  minimal 1 tahun
•  Posisi BM/AM (diutamakan yang sudah pernah handle 1 Point/Area)
•  Tidak  dalam status ST/SP aktif
•  Performa  yang baik individu dan point/area/regional
•  Mendapat persetujuan dari atasan terkait, Lending dan PnC
• Bersedia traveling dan ditempatkan di seluruh Jawa Barat

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 18 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 18 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 18 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 18 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan Monitor terhadap performa Business Partner Collection (BPC) dilapangan
• Melakukan rekap, dan pendataan dari hasil performa BPC di lapangan
• Melakukan pendampingan, arahan dan intruksi untuk tujuan collection kepada BPC dilapangan
• Melakukan koordinasi dengan BM dan AM terkait performa BPC dan pemenuhan tujuan collection di Point atau Area tersebut
• Melakukan koordinasi dan laporan terhadap perkembangan BPC baik secara administrasi, kedisiplinan dan perfroma kepada atasan HO Lead Team
• Melakukan koordinas terhadap aktifitas keseluruhan BPC di point kepada RPP dan HO Lead Team.
• Melakukan Analisa terhadap alur proses BPC dan hal pendukung untuk kinerja BPC dan mengkoordinasikan kepada HO Lead Team
• Melakukan argeting dan aktivitas pendukung tim collection yang diintruksikan manajement dan HO Lead Team

• Pendidikan terakhir minimal Diploma (D3)
• Mempunyai pengalaman dalam dunia P2P, Perbankan atau Collection minimal 2 tahun.
• Mempunyai pengalaman sebagai Supervisor/ Leader
• Bersikap koopreatif, komunikasi asertif, sopan dan saling menjaga etika antar sesama atau team collection
• Menyenangi bekerja di lapangan dan juga di kantor
• Siap bekerja team dan individu
• Bisa mengoprasionalkan Ms. word, excel dan power point
• Mampu beradaptasi dengan team

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 11 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.

• Melakukan kunjungan dan merekrut dealer potensial.
• Menjelaskan tentang bisnis dan produk consignment Moladin Digital Indonesia.
• Membantu dealer dalam proses transaksi pembelian (buyout) dan penjualan (sellout).
• Mempertahankan hubungan yang baik dengan dealer partner.
• Melakukan pemantauan inventaris unit di dealer partner.

• Minimal lulusan SMA/SMK atau setara.
• Wajib memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai sales di perusahaan multifinance/otomotif/perbankan/koperasi/asuransi.
• Memiliki kemampuan dalam menjalin hubungan yang baik dengan dealer kendaraan.
• Memiliki integritas tinggi dan kemampuan kerjasama yang baik.
• Terbiasa bekerja dengan target penjualan.
• Memiliki kendaraan bermotor dan SIM C.

Notes

- Batas waktu pendaftaran lowongan berakhir pada hari Minggu, 11 Februari 2024.

- Langkah berikutnya setelah apply adalah pengisian formulir seleksi yang akan dikirimkan melalui email. Pastikan untuk memeriksa email Anda secara berkala.