Total 202 sales marketing manager job vacancies in Jalan Tekno Industri 2 Blok A3b, Jababeka Phase 8

• Market research to identify new opportunities and new customers
• Generate innovative ideas to promote company's products and services
• Identify and analyze company's main competitors
• Develop and grow long-term relationships with customers
• Negotiate sales and close sales and service contract agreements
• Promote new product/service activities from company to order opportunities
• Responsible for and providing solutions to customer complaints
• Create weekly report for sales opportunities

We Are Hiring: Sales Executive

Halo! Sondre Digital sedang membuka kesempatan bagi Anda yang berbakat untuk bergabung sebagai Sales Executive.

Kami mencari kandidat yang memenuhi kriteria berikut:

Perempuan

Minimal 3 tahun pengalaman kerja

Memiliki kemampuan berpikir kreatif

Berorientasi pada target

Bergabunglah bersama kami untuk mengembangkan karier Anda di lingkungan kerja yang dinamis dan penuh inovasi.

Kirimkan CV Anda ke:

Sales Promotor Officer Bertanggung Jawab Untuk Melakukan Pemesanan Produk, Memastikan Ketersediaan Produk Di Display Dan Gudang, Serta Menawarkan Produk Kepada Pelanggan Selain Itu, Posisi Ini Juga Melibatkan Pencatatan Transaksi Harian Dan Omset Yang Dihasilkan Untuk Memastikan Pencapaian Target Penjualan

Tanggung Jawab Utama:

- Melakukan Pemesanan Produk Sesuai Kebutuhan

- Bertanggung Jawab Atas Display Produk Di Toko Dan Stok Barang Di Gudang

- Menjaga Ketersediaan Produk Di Display Agar Selalu Terlihat Menarik Dan Lengkap

- Menawarkan Produk Kepada Pelanggan Untuk Meningkatkan Penjualan

- Mencatat Transaksi Dan Omset Harian Dengan Akurat

- Melakukan Penjualan Produk Ke Outlet-Outlet (Kios, Kelontong, Warung) Sesuai Dengan Kriteria Yang Telah Ditentukan Oleh Klien

- Membuat Laporan Harian Mengenai Hasil Penjualan Dan Aktivitas Yang Telah Dilakukan, Yang Kemudian Diserahkan Kepada Team Leader Untuk Evaluasi Dan Tindak Lanjut

- Melakukan Penjualan Produk Ke Outlet-Outlet (Kios, Kelontong, Warung) Sesuai Dengan Kriteria Yang Telah Ditentukan Oleh Klien

- Membuat Laporan Harian Mengenai Hasil Penjualan Dan Aktivitas Yang Telah Dilakukan, Yang Kemudian Diserahkan Kepada Team Leader Untuk Evaluasi Dan Tindak Lanjut

- Melakukan Penjualan Produk Ke Outlet-Outlet (Kios, Kelontong, Warung) Sesuai Dengan Kriteria Yang Telah Ditentukan Oleh Klien

- Membuat Laporan Harian Mengenai Hasil Penjualan Dan Aktivitas Yang Telah Dilakukan, Yang Kemudian Diserahkan Kepada Team Leader Untuk Evaluasi Dan Tindak Lanjut

Management Trainee adalah salah satu program perekrutan karyawan baru. Di program ini, kandidat yang lolos akan mendapatkan pelatihan dan pengetahuan tentang unit bisnis dan profil perusahaan. Tujuan dari program ini adalah untuk melatih dan mempersiapkan karyawan baru yang memiliki kualitas untuk ditempatkan di level manajerial perusahaan.

1. Recommend the sales force to be recruited in appointed region.

2. Coordinate and monitor recruitment of agency sales force in appointed region and ensure the quality of recruited agents.

3. Organize and monitor sales activity of sales force in appointed region.

4. Develop the sales force’s capability in appointed region with training, coaching and mentoring programs.

5. Develop, coach and evaluate subordinates to ensure productive and competent talent.

1. Building strategies to boost presence in conventional and digital media (thought leadership) while also managing reputation/issues.

2. Press/Media communications and relations, and reports

3. Communications to customers via monthly newsletter/WhatsApp blast/other channels

4. Corporate Social Responsibility

5. Communications Reports for an internal audience

6. Regulatory-required reports: Report to OJK

7. Drafting report: Sustainability Report, Annual Report, Financial literacy activities

1. Delivering research, unearth actionable insights, formulate and present brand strategies to management and relevant functions.

2. Developing brand architecture, positioning and strategy and internalize it in corporate planning strategy.

3. Overview, monitor and report all brand strategic utilization across company functions (internal & external stakeholders), ensuring compliant with our brand guideline and values and manage reputation risk for our brand.

4. Provide holistic brand experiences by take part in all company strategic initiatives, ensuring adhering brand values and improving our brand awareness & consideration to achieve best in class aspiration.

5. Collaborate with creative & corporate communications teams and contribute to improve core brand team deliverables

DESKRIPSI PEKERJAAN

• Melakukan perencanaan, strategi dan pelaksanaan pengadaan barang/jasa dari seluruh Direktorat;
• Melakukan review Kerangka Acuan Kerja (KAK), Spesifikasi dan harga perkiraan dari user sebelum dijadikan sebagai dokumen pengadaan;
• Melakukan analisis, memonitor dan mengendalikan proses pengadaan barang/jasa dengan sistem yang ada dan sesuai dengan standarisasi Perusahaan.
• Melakukan proses pemilihan penyedia sebagai pelaksana pengadaan atau pelaksanaan pembelian;
• Mempertimbangkan anggaran, persyaratan stok dan keterampilan yang diperlukan;
• Memastikan pemasok memenuhi persyaratan khusus dari Perusahaan, seperti akreditasi ISO atau tingkat asuransi tertentu yang di persyaratkan;
• Menyerahkan salinan dokumen pemilihan penyedia barang/jasa kepada Penanggung Jawab Kegiatan (PJK);
• Melakukan penyimpanan dokumen dan hasil pemilihan penyedia barang/jasa ke dalam sistem dokumen elektronik Perusahaan;
• Melakukan koordinasi implementasi Sistem Manajemen Keselamatan Kontraktor PAM JAYA (SMK2P);
• Membuat laporan pertanggung jawaban atas pelaksanaan kegiatan barang/jasa kepada Pengguna Anggaran.

1. Analyse the structure of a business, Identify problems within a business, including through using data modelling techniques.

2. Formulate ways for businesses to improve based on research and analysis.

3. Collect, organise and analyse data from various sources to track and report on agency performance metrics such as sales productivity.

4. Develop and maintain dashboards, reports and other data visualization tools

1. Lead application development team and ensure effective working environment.

2. Improve existing application and process to ensure effective current process.

3. Clear impediments/dependencies in projects to speed up progress.

4. Resolve incidents and ensure system availability within agreed SLA.

5. Resolve known problems and improve system stability.

6. Monitor and prevent issues that can impact system availability.

7. Manage and develop team members.

8. Manage and prioritize project pipeline and allocating team members effectively.

-Pria / Wanita

-Min SMA/SMK

-Berdomisili Jabodetabek

-Melayani Siswa/i yang akan mendaftar

-Melakukan administrasi pemberkasan mahasiswa

-Standby di Kampus daerah Kramat, Jakarta Pusat

-Berpengalaman dalam bidangnya

-Benefit: Gaji pokok, insentif, jenjang karir, tunjangan, gathering, EEP

-Mampu bekerjasama dengan tim

-Memiliki kemampuan bernegosiasi

Melakukan Penawaran, Penjualan dan penagihan ke outlet/toko yang sudah bekerjasama, mencari outlet/ toko baru (pengembangan area), menjaga hubungan baik dengan outlet/toko

Melakukan administrasi marketplace, sosial media, sales, kanvaser dan melakukan rekap data pelanggan

Deskripsi Pekerjaan

• Merencanakan dan mengimplementasikan strategi pemasaran untuk meningkatkan penjualan website dan aplikasi
• Mengidentifikasi peluang pasar baru dan membangun hubungan jangka panjang dengan pelanggan
• Memimpin tim marketing untuk mencapai target dan mengelola strategi pemasaran secara efektif
• Mengevaluasi kinerja kampanye digital (SEO, social media ads, content marketing) serta menganalisis tren pasar dan kompetitor

• Menawarkan dan memperkenalkan produk kepada pelanggan.
• Membantu pelanggan memilih produk yang sesuai dengan kebutuhan mereka.
• Melayani transaksi atau membantu pelanggan mengarahkan pembelian.
• Melakukan pengecekan harga, label, dan kelengkapan produk
• Membagikan brosur, leaflet, atau materi promosi lainnya.
• Memberikan informasi kepada atasan mengenai produk yang laris atau kurang diminati.

• Menawarkan barang atau produk kepada cutomer
• Menjelaskan simulasi hitungan biaya yang harus dikeluarkan dan menjelaskan manfaatnya
• Menjelaskan spesifikasi produk yang dijual kepada cutomer
• Melakukan komunikasi dengan pelanggan
• Melakukan penagihan piutang yang sudah jatuh tempo, memantau jika ada pelanggan yang bermasalah

Deskripsi Pekerjaan

• Mengelola tim penjualan aplikasi ke lembaga akademik, mengidentifikasi kebutuhan pelanggan, dan menawarkan produk yang sesuai
• Membuat strategi produk untuk menarik calon pelanggan serta memberikan dukungan teknis
• Menegosiasikan kontrak penjualan, membangun hubungan dengan pelanggan, dan mencari peluang penjualan baru
• Melaporkan aktivitas penjualan dan menganalisis strategi untuk peningkatan kinerja

1. Memastikan pencapaian target penjualan
2. Menjalankan operasional cabang sesuai standard
3. Memastikan program kerja penjualan berjalan dengan baik
4. Membina SDM di kantor cabang
5. Menjalin komunikasi dan hubungan kerja dengan mitra kerja atau toko
6. Melaksanakan tugas tambahan yang diberikan atasan

RESPONSIBILITIES:

1. Develop and implement innovative strategies to streamline plant operations and reduce costs so as to support the company’s ability to compete.
2. Screening, recruiting and training factory workers in accordance with the standards set by the company.
3. Ensure the implementation of quality supervision, by directing quality control officers to perform their responsibilities.
4. Ensure that every tool and machine is in good condition to support the running of the production process and the achievement of optimal production results.
5. Directing the PPIC Manager to prepare planning and making pre-production documents as a basis for implementing the production process properly and correctly.
6. Planning the procurement of materials and production materials accurately and efficiently, so that they are available on time as needed.
7. Conduct periodic evaluations of material and spare parts stocks to be able to determine the right use strategy and reduce excessive stock.
8. Perform value engineering to find production and construction systems, as well as the use of the right materials to get optimal results at an efficient cost.
9. Ensure that PPIC conducts accurate and neat inventory control and periodically carries out stock-taking with the accounting department and is responsible for the results.
10. Ensure the maintenance of machinery, tools and facilities both office and building is carried out properly.
11. Motivate all factory employees to have a good work ethic for mutual progress.
12. Maintain good relations and coordination between parts of the factory organization.
13. Instill an understanding of cultural values, mission and vision of the company to all factory personnel and apply them in daily work activities.

• Bachelor Degree in Architurecture, Interior or Civil Preferable.
• 
  
• Able to use Microsoft Project, make S Curve,
• 
  
• Mastering AutoCAD, Mastering SketchUp and read Interior Drawing.
• 
  
• Excellent Communication skill in Bahasa Indonesia and English

1. Pria berusia max 35Tahun
2. Pendidikan Sarjana peternakan / Dokter hewan
3. Berpengalaman posisi yang sama minimal selama 3 Tahun
4. Terbiasa menggunakan Office atau WPS
5. Memimpin tim penjualan di area Jawa Barat
6. Memastikan penjualan sesuai target
7. Memiliki kemampuan kepemimpinan dalam
8. mengelola tim dengan baik
9. Memiliki SIM A
10. Penempatan di Jawa barat

orang yang bertanggung jawab untuk mempromosikan produk kepada konsumen, membantu pesanan toko, dan memastikan produk dipajang dengan baik di toko