Total 1,703 Others/Any job vacancies in jl mojoparon 1 bangil pasuruan

• Sales survei kelayakan konsumen guna mencapai produktivitas dan kualitas yang ditetapkan serta membangun hubungan baik dengan seluruh channel distribution dan konsumen.
• Bersama Sales Head mempersiapkan dan melaksanakan rencana kegiatan penjualan.
• Memberikan penjelasan / rekomendasi produk dan mempengaruhi konsumen untuk membeli.
• Menawarkan produk ke konsumen saat ini, konsumen baru dan Ex konsumen.
• Mendapatkan order dari channel distribution, melakukan initial data ke sistem, melaksanakan survei, memverifikasi dan melengkapi dokumen konsumen dan aplikasi kredit.
• Membuat laporan analisa survei, menyerahkan map persetujuan kredit dan meminta approval Komite Kredit.
• Memonitor progress aplikasi kredit dan menginformasikan hasil keputusan kredit ke konsumen dan dealer.
• Menginformasikan tanggal jatuh tempo, lokasi pembayaran, dll.
• Penempatan area Jawa Tengah & Yogyakarta

Requirement :

- Wanita / Pria 18 - 35 thn

- Pendidikan minimal SMA/SMK

- Tinggi minimal Wanita 155 cm dan Pria 165 cm, berat badan proporsional.

- Berpengalaman sebagai Promotor Smartphone / SPG product sejenis, dll

- Good Communication Skill for selling

- Target oriented

Jobs desc :

- Memberikan edukasi tentang product Smartfren

- Menawarkan product

- Menjual produk

- Penempatan di pasar, stasiun, terminal, car free day, ITC, Mal sesuai domisili

Sumber informasi : PT. MUST

Upah: Dari Rp2.800.000 per bulan

Pendidikan:

• SMA/SMU/SMK (Diwajibkan)

1. Menentukan strategi pemasaran
2. Melakukan riset konsumen
3. Mengembangkan konten dan campaign

Sales Engineer, atau yang sering disingkat SE, adalah profesi yang memadukan keahlian teknis dan kemampuan penjualan. Berperan sebagai jembatan antara tim penjualan dan pelanggan, memastikan kelancaran proses penjualan produk atau layanan yang bersifat teknis dan kompleks.

Mendorong pertumbuhan bisnis dengan memahami kebutuhan pelanggan, Memadukan pengetahuan teknis dan kemampuan penjualan memberikan solusi teknis, dan secara efektif mengartikulasikan nilai produk atau layanan, berperan sebagai jembatan antara tim penjualan dan pelanggan, memastikan kelancaran proses penjualan produk atau layanan yang bersifat teknis dan kompleks.

Melaksanakan pelayanan di bidang keperawatan, dengan menerapkan komunikasi efektif ,asessment, melaksanakan tindakan keperawatan & evaluasi sampai dengan asuhan keperawatan

Deskripsi Pekerjaan :

1. Membentuk team sales dibawah kepemimpinan
2. Monitor target dan team supaya bisa memenuhi tanggung jawab
3. Memenuhi target penjualan perhari dan perbulan
4. 1 minggu 6 hari kerja (tidak libur weekend dan tgl merah)

We are seeking a customer-oriented service representative to act as a liaison, provide product/services information, and resolve any emerging problems that our customers might face with accuracy and efficiency. The target is to ensure excellent service standards, respond efficiently to customer inquiries, and maintain high customer satisfaction.

1. Melakukan design yang dibutuhkan oleh perusahaan baik untuk pemasaran dan iklan produk,
2. Memahami dan terbiasa dengan dasar-dasar IT dan trouble shooting

We are looking for a detail-oriented Content Moderator to join our eCommerce team. You will review and approve product listings, ensure content compliance, and maintain quality standards across our platform. The ideal candidate has a strong eye for detail, excellent communication skills, and a passion for maintaining a positive user experience.

Melaksanakan drafting kerja perusahaan dengan pihak eksternal

Deskripsi Pekerjaan:

1. Pengawasan dan Patroli:

• Melakukan patroli rutin di seluruh area rumah sakit untuk memastikan keamanan dan ketertiban.
• Memantau aktivitas di sekitar area rumah sakit melalui sistem keamanan yang tersedia.

1. Pengendalian Akses:

• Mengawasi pintu masuk dan keluar rumah sakit.
• Memeriksa identitas pengunjung dan memastikan hanya pihak yang berkepentingan yang dapat masuk ke area tertentu.

1. Penanganan Kejadian Darurat:

• Menangani situasi darurat seperti kebakaran, pencurian, dan gangguan keamanan lainnya.
• Mengikuti prosedur penanganan darurat yang telah ditetapkan dan bekerja sama dengan pihak berwenang jika diperlukan.

1. Pelaporan dan Dokumentasi:

• Membuat laporan harian mengenai kegiatan keamanan dan kejadian yang terjadi selama bertugas.
• Mendokumentasikan setiap insiden yang terjadi dengan detail dan tepat waktu.

1. Pelayanan Publik:

• Memberikan informasi dan bantuan kepada pasien, keluarga pasien, dan pengunjung rumah sakit.
• Meningkatkan rasa aman dan nyaman bagi seluruh penghuni dan pengunjung rumah sakit.

membersihkan areal piringan sawit

Deskripsi Pekerjaan:

1. Pemeliharaan dan Perbaikan AC:

• Melakukan inspeksi rutin dan perawatan preventif terhadap sistem AC.
• Melakukan perbaikan segera jika ditemukan kerusakan atau malfungsi pada sistem AC.
• Memastikan semua sistem AC berfungsi dengan baik dan efisien.

1. Pemasangan AC:

• Memasang unit AC baru sesuai dengan standar dan prosedur yang berlaku.
• Memastikan instalasi AC dilakukan dengan benar untuk menghindari masalah di kemudian hari.

1. Pemantauan Kinerja Sistem AC:

• Mengawasi kinerja sistem AC secara berkala dan mencatat hasil pemantauan.
• Mengidentifikasi dan mengatasi potensi masalah sebelum terjadi kerusakan besar.

1. Pengelolaan Inventaris:

• Mengelola dan memelihara inventaris peralatan dan suku cadang AC.
• Memastikan ketersediaan suku cadang yang diperlukan untuk perbaikan dan pemeliharaan.

1. Pelaporan dan Dokumentasi:

• Membuat laporan rutin mengenai kondisi dan kinerja sistem AC.
• Mendokumentasikan semua kegiatan pemeliharaan dan perbaikan yang telah dilakukan.

Kualifikasi:

• Lulusan minimal SMK jurusan Teknik Pendingin dan Tata Udara atau yang setara.
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai teknisi AC, diutamakan yang berpengalaman di lingkungan rumah sakit.
• Memiliki pengetahuan mendalam tentang sistem pendingin udara dan tata cara pemeliharaannya.
• Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu menyelesaikan masalah dengan efektif.

• Membuat program untuk kebutuhan perusahaan
• Menghasilkan program dari kolaborasi Analis Bisnis dan Pengembang
• Memonitor pengembangan ERP
• Memonitor permohonan perubahan sistem ERP
• Memonitor penanganan trouble sistem ERP
• Menentukan skala prioritas pengembangan system berdasarkan target department
• Membuat program MES (Manufacturing Execution Systems)
• Membuat report yang dibutuhkan

Operator produksi yang pertama adalah mempersiapkan material yang berkaitan dengan proses produksi. Mengoperasikan mesin produksi, mulai dari menyalakan, menjalankan, memantau, dan mematikan mesin. Melaksanakan kebijakan dan rencana produksi yang telah ditetapkan oleh perusahaan.

• pengkajian dan pelayanan resep
• penelusuran riwayat obat
• rekonsiliasi obat
• pelayanan informasi obat (PIo)
• konseling,
• visite,
• pemantauan terapi obat,
• monitoring efek samping obat,
• evaluasi penggunaan obat dan dispensing (menyerahkan) sediaan steril

•Pendidikan Min. S1 (Diutamakan S1 Teknik Informatika)

•Menguasai pengetahuan tentang Query SQL Oracle dan Basis Data

•Menguasai bahasa pemrograman Web dengan baik

•Baik dalam pemikiran analitis & pemecahan masalah

JobDesk:

• Penagihan Pinjaman Kepada debitur melalui Kontak Telepon
• Menegosiasikan Tenggat Waktu pembayaran atau rencana Pembayaran
• Memastikan proses penagihan berjalan sesuai dengan SOP dan Ketentuan yang berlaku.
• Melakukan rekapitulasi berkala atas rekening kredit di bawah naungan untuk menghitung metrik penagihan.

Kualifikasi :

• Usia 20th - 34th (>35 Tahun dipersilahkan Jika Memiliki Pengalaman)
• Pendidikan min. SMA/SMK Sederajat
• Pengalaman Min.3 Bulan sebagai Agent Contact Center kecuali CS.
• Memiliki Sertifikat SPPI (Jika Tidak Ada Bersedia Mengikuti Sertifikasi SPPI)
• Freshgraduate dapat di pertimbangakan selama memenuhi syarat kriteria Pendidikan), Pengalaman Kerja di luar di luarAgent Contact Center dapat di Pertimbangkan
• Domisili di utamakan YOGYAKARTA
• Bersedia Work From Office

Benefit :

• Gaji Pokok
• Insentif performance
• BPJS Kes. dan BPJSTK
• Lembur (Jika Ada)

Kualifikasi

•Pendidikan Min. S1 (Diutamakan S1 Accounting)

•Memiliki pemahaman yang baik untuk akuntansi di bidang manufaktur

•Dapat menganalisa modul sistem proses bisnis AP & AR

•Pendidikan Min. S1 (Diutamakan Teknik Komputer)

•Memiliki pemahaman yang baik dalam Administrasi server Window

•Memiliki Pemahaman dalam Pemrograman Wonderware Intouch

•Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang bahasa C++: logika pemrograman, struktur data array, dan konsep OOP (pemrograman berorientasi objek), pengkodean program C#, intouch

•Administrasi, bahasa server SQL

• Prepare drawing (calculation sheet and hose) for domestic market and Malaysia market
• Prepare and check drawings (fitting, ancillary, others related to product) for domestic market and Malaysia market.
• Prepare document for design and development of hose product (planning, input, output, review, verification, validation)
• Review contract content, prepare inquiry letter for making procedure and prepare making procedure 
• Prepare and check travel card of every MH order
• Prepare travel card package (BOM, actual material cost)
• Prepare drawing list, Inspection Test Plan (ITP) and another document for customer  
• Prepare procedure related to specification, technical and process of the product and make sure in line with actual production
• Investigate the nonconformity (NN) and prepare the corrective action and preventive action to solve a problem
• Research and conduct trial to new part, new material for improvement and cost down, and coordinate with related section 

Sebagai tenaga pemasaran produk simpanan dan Pembiayaan serta produk penghimpunan dana lainnya termasuk zakat dan dana kebajikan di wilayah kerja cabang.

1. Memberikan pengarahan dan pelatihan kerja terhadap karyawan di Unit Estate.

2. Melakukan Absensi karyawan / apel pagi.

3. Mengisi dan memeriksa form muster chit.

4. Menentukan lokasi kerja Karyawan di lapangan.

5. Membuat rencana dan realisasi kerja beserta laporan bulanan / tahunan..

6. Membuat Laporan aktivitas lapangan (pengecekan aktivitas dan hasil panen, pengecekan cost book perawatan dan panen serta pengecekan aktivitas kendaraan).

7. Membuat panggilan kerja karyawan.

8. Memeriksa kondisi jalan.

9. Memastikan tidak ada buah dan berondolan yang tertinggal dilapangan dan telah diantar ke PKS.

10. Cross blok bersama dengan pimpinan, mandor I, mandor perawatan, dan mandor panen secara berkala.

11. Memeriksa inventaris /alat kerja yang diberikan perusahaan.

12. Permintaan dana untuk pembayaran hasil kerja (SPK).

13. Menghadiri rapat K3 secara berkala dan memastikan semua APD digunakan dengan benar.

14. Melakukan pembayaran prunning progressive setiap 3 bulan sekali.

15. Melakukan pembayaran gaji & pinjaman karyawan 2 kali dalam sebulan.

16. Membuat laporan kecelakaan kerja.

17. Memastikan tersedianya tempat tinggal untuk karyawan baru.

18. Melakukan Patroli api setiap hari pada musim kemarau.

19. Merencanakan pengerjaan pembukaan lahan yang telah diganti rugi oleh Perusahaan.

20. Mengatur dan mengarahkan kerja alat berat kontraktor dan mandor dalam membuka lahan.

21. Mengawasi dan memeriksa hasil kerja Kontraktor dan Mandor. .

22. Melakukan survey lahan yang akan dibuka untuk Land Clearing.

23. Berkoordinasi dalam hal transportasi untuk Karyawan sakit yang akan berobat.

24. Membantu memadamkan api jika terjadi kebakaran lahan.

25. Melaksanakan tugas-tugas lain yang diinstruksikan Atasan.

1. Melakukan sosialisasi,identifikasi dan wawancara calon nasabah
2. Melakukan uji kelayakan calon nasabah
3. Melakukan persiapan pembiayaan
4. Melaksanakan pertemuan kelompok mingguan