Total 195 job vacancies in kawasan industri pergudangan taman tekno bsd tahap 2 blok h 8 no09

Requirements:

• Minimum 1 year experienced related field. Fresh graduates are welcome to   apply
• Have mandarin skill
• Well organized and detail oriented

Responsibilities:

• Execute outgoing payment based on the schedule and ensure  all approval   and payment supporting documents are completed
• Provide periodically payment report and daily bank cash flow
• Filing
• 
  

• Vocational diploma or degree in hospitality or at a hospitality studies management school or anyone with a significant experience as customer service or reception position
• At least have 1 years experience as FDA or fresh graduate with majoring hospitality welcome to apply
• Good communication skills and able to using PowerPro
• Languages: proficiency in English is a mandatory, both verbal and written and a third language would be an added advantages
• Having a positive attitude towards work, be self-disciplined and self-motivated, set a good working example for all subordinates
• Well-groomed and have a pleasant disposition

1. Analyze business needs and identify appropriate technology solutions.
2. Design system implementation plans.
3. Collaborate with the development team, project manager, and business analyst to implement solutions.

• Membantu menghidupkan dan mematikan peralatan mekanikal dan elektrikal yang ada di gedung Kantor Bank Indonesia, seperti chiller, genset, pompa, panel listrik, AC dll;
• Mengontrol semua lampu-lampu dan mengganti apabila ada yang mati/rusak 
• Mengontrol semua fisik gedung kantor KPwDN tempat bertugas dan fasilitasnya, seperti plumbing, atap, tembok, pintu, jendela, dll; dan
• Menangani pemeliharaan dan perbaikan fungsi standard fasilitas listrik dan atau mekanikal di rumah dinas dan/atau rumah istirahat. 

1. Melakukan pengawasan segala aktivitas operasional yang dilakukan para karyawan dikantor cabang dan unit kerja dibawahnya.
2. Melakukan koordinasi aktivitas kepada Department yang berada dibawah naungan cabang maupun unit kerja.
3. Mengelola semua aspek operasional cabang dan unit kerja seperti operasional logistik, infrastruktur, sumber daya manusia, layanan customer, administrasi dan penjualan dll.
4. Bertanggung jawab menjaga dan memelihara fasilitas, sarpras maupun asset perusahaan di Cabang dan Unit Kerja.
5. Membuat perencanaan dan mengimplementasikan pengembangan wilayah, Kebutuhan SDM serta target perjualan Cabang dan Unit kerja.
6. Memenuhi informasi dan koordinasi dengan kantor pusat perihal praktik kerja efektif, peluang bisnis, kebutuhan maupun kendala operasional lainnya.
7. Melakukan observasi secara langsung terhadap kinerja dari para bawahannya.
8. Menangani masalah kepuasan pelanggan.

1. Klasifikasi Transaksi yang termasuk ke dalam objek pajak

2. Menghitung dan Kalkulasi Pajak Masa Seperti PPh 21 Tidak Final, 23, 4(2), 25, 26 dan PPN

3. Melakukan Pelaporan SPT Masa PPh 21, 23, 4(2), 26 dan PPN

4. Koordinasi dengan Staff AP untuk Penentuan Pemotongan PPh 23, 4(2), 21 tidak final dan 26 dari setiap Invoice yang diterima 

5. Rekonsiliasi data PPN antara Jurnal dan Laporan untuk perpajakan

6. Koordinasi dengan Staf Asset Management mengecek data Aset untuk dilaporkan di SPT Tahunan Badan/Perusahaan

7. Konsultasi dengan FAM dan CFO atas Case-case yang terjadi

8. Koordinasi dengan Tim HR atas data karyawan yang dibutuhkan untuk perhitungan PPh 21

9. Menerbitkan Faktur Pajak atas invoice penagihan Corporate dan Ritel

10. Membuat Bukti Potong untuk vendor

1.   Melakukan koordinasi dalam penerimaan dan pengeluaran barang/perangkat serta perpindahan dengan User terkait.

2.   Melakukan koordinasi berkala dengan tim inventory kantor Pusat.

3.   Melakukan pendataan atas penerimaan, pengeluaran dan perpindahan barang/perangkat

4.   Mengelola dan memantau keamanan stock barang atau perangkat

5.   Mengelola dan mengendalikan persediaan barang/perangkat fisik dengan stock dan data riil.

6.   Mengelola sistem penyimpanan Barang/Perangkat dengan efektif. 

7.   Mengajukan permintaan permintaan Barang, Perangkat, Tools yang berkelanjutan sebagai penunjang Operasional di kantor maupun dilapangan.

8.   Melakukan stock opname berkala bulanan pada gudang site dan memberikan pelaporan kepada inventory pusat. ( cabang )

9.   Melakukan stock opname berkala bulanan pada gudang penyimpanan dan memberikan pelaporan kepada Head Of Division. ( Pusat )

1.  Menjaga Nilai Aset yang Dimiliki Perusahaan

2.  Memantau depresiasi dan amortisasi asset Perusahaan.

3.  Mempermudah Perusahaan dalam Membuat Anggaran

4.  Mencegah Perusahaan Melakukan Pembelian yang Berlebihan

5.  Menciptakan Manajemen Risiko

6.  Meningkatkan Keamanan Aset yang Dimiliki Perusahaan

7.  Menjadi bagian penting dalam Penyusunan Neraca Akuntansi

8.  Menghapus dan memperbaharui aset untuk memenuhi tujuan perusahaan dengan cara yang efektif dan efisien

1. Selecting features, building and optimizing classifiers using machine learning techniques.
2. Data mining using state-of-the-art methods.
3. Extending the company’s data with third-party sources of information when needed.
4. Enhancing data collection procedures to include information that is relevant for building analytic systems.
5. Processing, cleansing, and verifying the integrity of data used for analysis.
6. Doing ad-hoc analysis and presenting results in a clear manner.
7. Solving use cases related to the Telecommunication Industry.

1. Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
2. Memiliki kemampuan Bahasa Mandarin atau Bahasa Inggris menjadi nilai tambah
3. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun
4. Memiliki pengetahuan terkait pengembangan perangkat lunak dan debugging produk audio, video, dan produk integrasi sistem perusahaan
5. Memiliki pengetahuan tentang pengujian perangkat lunak dan verifikasi produk
6. Memiliki kemampuan problem solving perangkat lunak produk baru hingga produk massal lancar
7. Siap ditempatkan di wilayah kerja Kab. Subang

1. Colllaborate in a team for the ideation, design, and handover process to developers.
2. Conduct requirement gathering for product design.
3. Create and use a structured design system in product design.
4. Create user flows, wireframes, and high-fidelity prototypes.
5. Design user interfaces with good user experience.
6. Translate program flows into user-friendly interfaces.
7. Create designs for both web and mobile interfaces.
8. Assist in maintaining the design system, including the creation of assets, components, illustrations, logos, icons, branding, and analytical user flows, with the ability to research and document each asset.

1. Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
2. Memiliki kemampuan Bahasa Mandarin atau Bahasa Inggris lebih diutamakan
3. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun
4. Memiliki kemampuan perencanaan dan berpikir kritis
5. Memahami konsep production planning dan production control
6. Siap ditempatkan di wilayah kerja Kab. Subang

Bertanggung jawab atas quota yang telah ditetapkan

Menjual produk perusahaan terutama ke jaringan distribusi yang sudah ada dan mencapat target yang telah diberikan

Membuka jaringan distribusi dan konsumen baru untuk mencapai omzet penjualan

Melakukan aktivitas pemasaran pameran, kunjungan, maupun workshop yang diadakan perusahaan

Menjaga hubungan baik dengan customer/outlet yang ada

• Mampu bekerja dibawah tekanan
• Menguasai bidang keamanan minimal 2 Tahun
• Menguasai dan mengenali alat-alat keamanan
• Bersedia ditempti di Cluster, Pabrik, Perbankkan, Pergudangan Dll.

·        Melaksanakan demo-plot, farmers & big farmers meeting, farm field day, dan expo

·        Melakukan mapping kompetitor di area kerja

·        Menyusun dan mengajukan strategi & rencana kerja pemasaran maupun produk

·        Melakukan evaluasi program dan strategi

·        Menjalin komunikasi intensif dan koordinasi berkala dengan distributor, R1 & R2

·        Menyusun laporan bulanan untuk disampaikan kepada atasan

Sales Promotor Officer Bertanggung Jawab Untuk Melakukan Pemesanan Produk, Memastikan Ketersediaan Produk Di Display Dan Gudang, Serta Menawarkan Produk Kepada Pelanggan Selain Itu, Posisi Ini Juga Melibatkan Pencatatan Transaksi Harian Dan Omset Yang Dihasilkan Untuk Memastikan Pencapaian Target Penjualan

Tanggung Jawab Utama:

- Melakukan Pemesanan Produk Sesuai Kebutuhan

- Bertanggung Jawab Atas Display Produk Di Toko Dan Stok Barang Di Gudang

- Menjaga Ketersediaan Produk Di Display Agar Selalu Terlihat Menarik Dan Lengkap

- Menawarkan Produk Kepada Pelanggan Untuk Meningkatkan Penjualan

- Mencatat Transaksi Dan Omset Harian Dengan Akurat

- Melakukan Penjualan Produk Ke Outlet-Outlet (Kios, Kelontong, Warung) Sesuai Dengan Kriteria Yang Telah Ditentukan Oleh Klien

- Membuat Laporan Harian Mengenai Hasil Penjualan Dan Aktivitas Yang Telah Dilakukan, Yang Kemudian Diserahkan Kepada Team Leader Untuk Evaluasi Dan Tindak Lanjut

- Melakukan Penjualan Produk Ke Outlet-Outlet (Kios, Kelontong, Warung) Sesuai Dengan Kriteria Yang Telah Ditentukan Oleh Klien

- Membuat Laporan Harian Mengenai Hasil Penjualan Dan Aktivitas Yang Telah Dilakukan, Yang Kemudian Diserahkan Kepada Team Leader Untuk Evaluasi Dan Tindak Lanjut

- Melakukan Penjualan Produk Ke Outlet-Outlet (Kios, Kelontong, Warung) Sesuai Dengan Kriteria Yang Telah Ditentukan Oleh Klien

- Membuat Laporan Harian Mengenai Hasil Penjualan Dan Aktivitas Yang Telah Dilakukan, Yang Kemudian Diserahkan Kepada Team Leader Untuk Evaluasi Dan Tindak Lanjut

• Market research to identify new opportunities and new customers
• Generate innovative ideas to promote company's products and services
• Identify and analyze company's main competitors
• Develop and grow long-term relationships with customers
• Negotiate sales and close sales and service contract agreements
• Promote new product/service activities from company to order opportunities
• Responsible for and providing solutions to customer complaints
• Create weekly report for sales opportunities

Machining - Bubut

Assembly

Quality Checker

Kami sedang mencari Content Creator Intern yang kreatif dan penuh semangat untuk bergabung dengan tim kami! Jika kamu suka membuat konten menarik dan ingin belajar lebih banyak tentang dunia digital, ini kesempatanmu!

Kriteria:

Pendidikan:

• Mahasiswa/i aktif atau lulusan baru dari jurusan Komunikasi, Desain Grafis, Multimedia, atau bidang terkait.

Keterampilan:

• Menguasai aplikasi editing seperti Adobe Photoshop, Adobe Premiere, Canva, atau aplikasi sejenis.
• Kemampuan fotografi dan videografi dasar.
• Memahami tren media sosial dan algoritma platform seperti Instagram, TikTok, YouTube, dan lainnya.
• Keterampilan komunikasi yang baik.
• Kreatif, inovatif, dan memiliki perhatian terhadap detail.
• Proaktif, cepat belajar, dan mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.
• Pengalaman membuat konten di media sosial (pribadi atau proyek) lebih disukai.

Deskripsi Pekerjaan (Job Description):

• Membuat dan mengedit konten untuk media sosial perusahaan (foto, video, grafik, dan teks).
• Melakukan riset tren terbaru di media sosial untuk menciptakan konten yang relevan dan menarik.
• Bekerja sama dengan tim pemasaran untuk memastikan konten selaras dengan branding perusahaan.
• Berkontribusi dalam brainstorming ide untuk kampanye kreatif.
• Melaporkan performa konten menggunakan data analytics dari platform media sosial.

Benefit:

• Pengalaman bekerja di lingkungan profesional.
• Sertifikat internship.
• Kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan membangun portofolio.
• Gaji Pokok.

Jika kamu merasa posisi ini cocok untukmu, kirimkan CV/Portofolio, yang didalam nya sudah ada (contoh konten yang pernah kamu buat) di link berikut [https://forms.gle/sRkFj4yPfTgdH9qa6].

1. Create Demand
2. Presentasi/Demo Alat Kesehatan
3. Closing Deal
4. Training Alat kepada Customer

Mendukung pelaksanaan sistem akuntansi yang ditetapkan oleh manajemen, agar berjalan sesuai target yang ditetapkan. Mengkoordinir staff accounting dan melaksanakan proses akuntansi dengan tepat waktu, tepat sasaran dan menerapkan kontrol yang baik untuk semua dokumen dan data yang dipergunakan dalam penyusunan laporan keuangan, sesuai kebijakan perusahaan.

Management Trainee adalah salah satu program perekrutan karyawan baru. Di program ini, kandidat yang lolos akan mendapatkan pelatihan dan pengetahuan tentang unit bisnis dan profil perusahaan. Tujuan dari program ini adalah untuk melatih dan mempersiapkan karyawan baru yang memiliki kualitas untuk ditempatkan di level manajerial perusahaan.