Tugas & Tanggung Jawab:

Manajemen :

• Mempersiapkan Sales Calls Plan, dan Daily Calls Plan Report menggunakan sistem CRM yang disediakan.
• Mencek ulang aktifitas promosi, aktifitas kompetitif, dan sumber-sumber baru dari dokter-dokter potential melalui kunjungan selektif ke apotik.
• Menindak lanjuti aktifitas distributor dan memastikan bahwa distribusi telah dilaksanakan secara tepat.
• Memberikan laporan-laporan kegiatan secara tepat waktu mengenai kegiatan-kegiatan di area, penerimaan produk, dan kondisi persaingan, atau aktifitas lain seperti yang ditugaskan.
• Menghadiri dan berpartisipasi aktif dalam rapat-rapat dan juga program-program yang ditugaskan, demi perkembangan ilmu dan keahlian masing-masing.

Aktifitas Sales

• Memastikan pencapaian target penjualan melalui kunjungan secara maksimal dan produktif.
• Memastikan bahwa Dokter-dokter potensial kelas A & B telah discover dengan tepat, sesuai dengan yang ditugaskan, dan memenuhi standard kerja, seperti :kunjungan dokter, survey apotik, slide presentation & Round Table Discussion.
• Meningkatkan jumlah pengguna baru dengan agresif.
• Membangun relasi dengan key opinion leader dan dokter-dokter potensial, apoteker, dan lainnya yang berpengaruh pada peresepan produk.
• Menjalankan tugas-tugas yang telah ditetapkan dalam Sales Calls Plan dan Daily Calls Plan.
• Melaksanakan HSE (Health, Safety & Environment) dalam aktifitas sehari-hari.
• Memasukkan target HSE dalam areanya dan melaksanakan HSE dengan standard tertinggi.
• Tantangan utama dari jabatan ini :
• Memaksimal kan pencapaian sales di masing-masing area
• Memonitor dengan cermat, aktivitas-aktivitas perusahaan kompetitor
• Penyelesaian masalah
• Koordinasi secara efektif dengan Distributor
• Mempersiapkan Round Table Discussion / presentasi

Persyaratan Kebutuhan:

• Diutamakan bagi lulusan perguruan tinggi minimum Diploma 3 dari Medical, Farmasi, Biologi atau lainnya
• Berpengalaman dengan produk-produk di kategori / area yang bersangkutan
• Memiliki pemahaman dan pengalaman terkait Product Knowledge, Basic Sales and Marketing, Basic Pharmacy knowledge
• Bersedia untuk ditempatkan di masing-masing area yang dibutuhkan

Account Officer

Mengawasi dan mengkoordinasikan serta memastikan kepatuhan terhadap prosedur keuangan

• melatih satwa
• menjaga kondisi kesehatan dan pakan satwa
• menjaga higienitas dan sanitasi kebersihan kandang satwa
• memperkenalkan dan mengedukasi terkait satwa kepada pengunjung

 PERSYARATAN BERKAS

• Surat lamaran / CV
• Fc ijazah transkip nilai
• Fc KTP
• Sertifikat keahlian (jika ada)
• Surat pengalaman kerja (PENTING)
• Kirim lamaran via email : sit.alishmah.bekasi@gmail.com
• +62 895-0280-8751

Kami mencari Business Manager (Team Leader) yang berpengalaman untuk memimpin dan mengawasi pekerjaan karyawan di perusahaan kami. Tugas utama adalah bertanggung jawab untuk memastikan efisiensi operasi bisnis serta menetapkan tujuan strategis kedepannya. Selain itu juga harus memiliki kompetensi memberikan bimbingan untuk peningkatan kinerja, dengan cara yang menggabungkan visi dan budaya perusahaan. Tujuannya adalah untuk memastikan profitabilitas kegiatan perusahaan kami untuk mendorong pembangunan berkelanjutan dan kesuksesan jangka panjang.

Tanggungjawab Kerja:

• Melakukan monitoring terhadap tim marketing/business partner dalam hal kinerja dan pencapaian target
• Melakukan market review dan menjalankan strategi untuk mencapai target yang ditetapkan
• Bertanggung jawab atas proses bisnis dalam hal SOP, baik secara administrasi maupun di lapangan.
• Bertanggung jawab atas portofolio cabang/point secara kualitas dan kuantitas
• Bertanggung jawab atas soliditas tim dan mampu me-manage konflik internal tim atas dasar peraturan perusahaan.

• Pendidikan terakhir minimum Diploma
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin tim min 2th
• Berpengalaman memimpin lebih dari 5-10 anggota tim
• Memiliki pengalaman min 2 tahun di Micro Finance sebagai Manager (Lembaga Keuangan Sistem Grameen diutamakan)
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Pemalang

Kemampuan yang Dibutuhkan:

• Disiplin Tinggi (berintegritas, jujur & transparan)
• Memiliki kekuatan komunikasi & berkolaborasi dengan tim
• Memiliki semangat belajar yg tinggi terutama untuk menganalisa informasi dan data
• Mudah beradaptasi pada perubahan dan berorientasi pada target
• Mampu membangun budaya coaching untuk meningkatkan performa tim

Job Description :

1. Overseeing daily transactions including account payable/receivable, general ledger and bank reconciliations.
2. Preparing budget report and forecast revenue.
3. Preparing Accounting and Financial report.
4. Monitoring the daily performance of accounting department.
5. Track the progress of financial and accounting objectives.
6. Organize financial and maintain update records.
7. Ensure the aging payable & receivable in accordance with the companies targets.
8. Establish accounting policies and procedures, aligned with company target.
9. Experience to develop ERP.

Melakukan setiap langkah dalam proses produksi wiring harness dengan benar dan aman. Berkewajiban untuk mematuhi pedoman keselamatan setiap saat dan memastikan bahwa hasil produk memenuhi standar kualitas.

– Melaksanakan proses pembuatan Produk Concrete

– Memodif Dan Repair Cetakan Produk Concrete

Tanggung Jawab Pekerjaan :

Mengelola semua aktifitas divisi logistik

Membuat estimasi kebutuhan untuk perawatan dan perbaikan berdasarkan hasil pemeriksaan mesin, dll

Membuat laporan harian mekanik berdasarkan pekerjaan yang dilakukan oleh setiap mekanik

Memastikan cara kerja dan hasil kerja mekanik sesuai dengan standar yang ditetapkan dan K3

Memastikan terciptanya kerjasama team dan lingkungan kerja yang kondusif.

PT. Intidi Beton Jatim sebagai perusahaan manufacturing yang bergerak dibidang Industri Beton. Kami saat ini sedang membutuhkan Mekanik yang bertugas untuk proses membangun, merawat, hingga memperbaiki (reparasi) mesin menggunakan peralatan khusus.

Tanggung Jawab Pekerjaan :

– Melakukan perbaikan Kendaraan, alat berat dan Truck

– Merawat kendaraan, alat berat (forklift, loader), truk

– Memastikan kendaraan operasional tersebut dalam kondisi prima

1. Mengelola salesforce canvassing atau general trade

2. Membuat dan mengevaluasi jadwal kunjungan harian salesforce

3. Memastikan salesforce dan armadanya siap digunakan operasional lapangan

4. Menjalin relasi yang baik ke pemilik / penanggung jawab outlet

5. Membantu pengembangan penjualan di outlet (selling in & out)

6. Mencari atau membuka outlet baru dan menutup outlet 

Membuat laporan perpajakan, seperti PPN, PPH 21, PPH 23, dan Pajak Badan

Menghitung pajak yang harus dibayar perusahaan

Mengumpulkan, mengatur, dan menyiapkan dokumen perpajakan

Membayar dan melaporkan pajak tepat waktu

Mencatat data transaksi bisnis perusahaan, seperti pembelian, penjualan, dan pembayaran

Memeriksa, menganalisis, dan menafsirkan catatan akuntansi

JOBDESKRIPSI

Melakukan kunjungan rutin ke outlet-outlet Bluegaz

Melakukan negosiasi ke pihak outlet agar mau mengisi tabung yang kosong dengan tabung terisi

Melakukan penjualan regulator dan selang regulator ke outlet Bluegaz

Menjalin hubungan baik dengan pihak outlet

Melakukan edukasi ke pihak outlet terkait produk Bluegaz

Membantu bongkar muat tabung

Job Description :

• Collaborate with HR Manager to understand staffing needs and develop effective recruitment strategies
• 
  
• Source potential candidates through various channel, including online job boards, social media, networking events, and employee referrals
• 
  
• Review resumes and applications to screen candidates based on qualifications, skills, and experiences
• 
  
• Conduct initial screenings to access candidate suitability and interest in available positions
• 
  
• Coordinate and schedule interviews with hiring managers and other team members
• 
  
• Facilitate the interview process, including conducting in-person or virtual interviews
• 
  
• Provide regular updates and reports on recruitment metrics, including time to fill, source of hire, and candidate pipeline status

Qualification :

• Bachelor's degree in Bachelor's Degree in Psychology, Human Resource Management, Business Administration, or a related major.
• 
  
• Understand of recruitment principles, techniques, and best practices
• 
  
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build rapport with candidates and hiring managers
• 
  
• Ability to prioritize tasks and manage multiple recruitment projects simultaneously in a fast-paced environment
• 
  
• Flexibility to adapt to changing priorities and business needs
• 
  
• Working location is in Batu Ceper, Tangerang.

• Melakukan pengelolaan dokumen perusahaan
• Melakukan pelaporan seluruh dokumen administrasi perusahaan
• Melakukan pembuatan surat atau dokumen untuk kepentingan perusahaan
• Memastikan pekerjaan administrasi berjalan dengan baik

• Membantu Mekanik Dalam Melakukan Perbaikan Traktor/Alat Berat
• Memastikan Perbaikan Traktor/Alat Berat Sesuai Dengan Standar Yang Berlaku
• Mempersiapkan Alat-Alat Perbaikan

• Melakukan Perbaikan Pada Traktor
• Melakukan Pemeliharaan Rutin Pada Traktor
• Memastikan Traktor Dapat Digunakan Sesuai Standar

• Melakukan Perjalanan Dinas Ke Luar Kota
• Melakukan Pengambilan Sample Produk
• Melakukan Komunikasi dan Koordinasi dengan Customer/Pelanggan
• Menjaga Hubungan Baik dengan Customer/Pelanggan
• Melakukan Analisis Permasalahan Pemasaran Produk

A.  Qualifications:

• Minimum education: SMK (Vocational High School) in Electrical Engineering, D3 Electrical, or S1 Electrical Engineering
• Strong and adequate physical condition
• Maximum age of 30
• Expertise in low and high voltage electrical systems and electronic equipment
• Proficient in handling generators, main panels, electrical network installations, also create or develop electrical systems also blueprints.
• create, calculating and develop electrical schematics (wiring diagram, SLD, Electrical Block Diagram), as well as maintenance and repairs
• Able to work both in a team and individually
• Able to work under pressure
• Willing to handle tasks outside of electrical work that are part of the FEM (Facility, Equipment & Maintenance) division
• Willing to work in shifts and available for on-call duty outside of normal working hours
• Interview will be conducted online
• Male applicants only
• Must be domiciled in the Subang area, West Java (Prioritize for Pusakanagara, Sukra, Pamanukan, Compreng, Bojong, Ciasem and surrounding)

Preferred Qualifications:

• Strong understanding of electrical theory and practice
• Knowledgeable in electrical distribution panel assembly
• Proficient in using AutoCAD software
• Minimum of 3 years of experience
• Possession of a professional engineer certification or relevant professional qualification certificate is highly preferred (LSP/BNSP or equivalent)
• Basic understanding of pump control systems and plumbing
• Familiarity with IP CCTV systems, door access, and other automation systems
• Holder of a valid SIM A (driver's license)

B.  Job Description:

Responsibilities include:

• Developing and adhering to technical specifications and electrical engineering standards
• Integrating electrical systems with other systems, such as machinery or software, to ensure seamless operation
• Diagnosing electrical system faults, proposing solutions, and performing repairs
• Ensuring on-site electrical engineering practices comply with safety regulations and industry standards
• Repairing electrical panel boxes and cable connections
• Conducting regular inspections and general electrical maintenance

Kami perusahaan manufaktur pengolahan Cokelat

Saat ini membuka lowongan kerja posisi

MANAGER QUALITY CONTROL

Kualifikasi :

• Pendidikan S1 Teknologi Pangan/ Kimia/ Biologi/ Teknik Industri
• Memiliki pengalaman relevan sebagai Manager QC Industri Makanan
• Memahami sistim managemen mutu FSSC 22000

Persyaratan

• Fasih berbahasa Mandarin dan Inggris
• Memiliki pengalaman kerja yang relevan (Industri makanan, sales)
• Memiliki jaringan/ koneksi di luar negeri
• Memiliki pengetahuan yang cukup tentang ekspor & Impor
• Pendidikan sarjana dari semua jurusan

Anda akan

• Mencapai target penjualan (ekspor)
• Bertanggung jawab untuk membuka pangsa pasar Internasional, utamanya di China
• Berpartisipasi dalam pameran internasional
• Menyiapkan dan menyampaikan presentasi kepada customer (luar negeri)
• Membina hubungan baik dengan seluruh customer

Lulusan D3 Rekam Medis

Mempunyai STR Aktif

Freshgraduate dipersilahkan melamar

Account Officer

Tugas utama bertanggungjawab terhadap seluruh proses kegiatan AO Lending agar target perusahaan tercapai.

BENEFIT :

1.Insentif

2.Bonus

3.Jenjang karir

4.Lingkungan kerja yang nyaman dan supportif

KUALIFIKASI :

1. Berpengalaman minimal 3 Tahun sebagai Team Leader dalam mengelola funding atau lending, di BPR.

2. Memiliki motivasi yang tinggi, menyukai tantangan, intergritas & targer oriented

3. Memiliki kemampuan interpesonal, negosiasi, komunikasi serta prestasi yang baik

4. Mampu menyusun perencanaan stategi team dan membangun spirit yang kuat dalam mencapai target

5. Memiliki kemampuan membangun network yang luas

6. Menguasi komputer minimal MS Office

What You'll Do:

• Assist in preparing financial reports and reconciliations.
• Help with data entry and maintaining accurate financial records.
• Support the accounts payable and receivable processes.
• Collaborate with the team to ensure compliance with company policies.
• Participate in audits and other financial analysis tasks.

What We're Looking For:

• Current student or recent graduate in Accounting, Finance, or related field.
• Strong attention to detail and organizational skills.
• Proficiency in MS Excel and other accounting software (a plus).
• Eagerness to learn and ability to work in a team.
• Excellent communication skills.