MECH PET Officer has primary responsibility to keep and maintain the performance of mechanical, civil, and building facilities in PET plant.

Sebagai Relationship Officer,

Anda akan bertanggung jawab untuk membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan nasabah. Anda akan menjadi perwakilan utama bank dalam memberikan layanan perbankan yang prima dan solusi keuangan yang sesuai dengan kebutuhan nasabah.

Kualifikasi & Persyaratan :

1. Pendidikan minimal SMA, diutamakan S1 dari bidang ekonomi, manajemen, atau bidang terkait
2. Pengalaman minimal 1 tahun di bidang perbankan, khususnya dalam hal penjualan dan pelayanan nasabah.
3. Keterampilan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
4. Kemampuan bernegosiasi dan persuasif.
5. Pemahaman yang baik tentang produk dan layanan perbankan.
6. Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
7. Memiliki Kamampuan Problem Solving
8. Penempatan Kota Tangerang

REQUIRMENT

1. Bachelor's degree in Occupational Health and Safety, Environmental Science, or a related field.

2. Strong knowledge of HSE regulations, codes, and best practices.

3. Certification in relevant HSE standards is preferred.

4. Excellent communication and interpersonal skills with the ability to train and motivate others.

5. Analytical mindset with the ability to identify and assess potential risks.

6. Problem-solving skills to address HSE issues effectively.

7. Proficient in using HSE software and tools.

RESPONSIBITIES :

1. Provide HSE induction, HSE training and orientation to employees and contractors to enhance safety awareness and best practices.

2. Field checks for HSE compliance, conduct regular safety inspections, risk assessments, and audits to identify potential hazards and ensure compliance with HSE regulations.

3. Construction support, Investigate incidents, accidents, and near-misses, and prepare comprehensive reports with recommendations for preventive measures.

4. Liaise with relevant regulatory authorities and participate in HSE-related meetings and forums.

Mengerti, mampu membuat, menjalankan dan memonitor :

+ skema order

+ verifikasi dokumen dan melaporkan proses secara akurat dan regular kepada Dept. Accounting untuk penagihan biaya blending&filling maupun penggunaan material

+ laporan kepada customer

+ komunikasi efektif dengan departemen terkait dalam mengatur dan monitoring tes Laboratorium

+ memastikan konsumen mendapatkan solusi yang tepat bagi setiap permasalahnnya yang terkait dengan rencana pembelian customer

+ tugas dari atasan (diantaranya : menghitung extra charges / jasa project, review terhadap order customer yang dapat menimbulkan biaya tambahan

Tanggung Jawab : 

• Memenuhi target bulanan 

• Melakukan monitoring yang berkaitan dengan casual leasing

• Membuat laporan operasional 

• Membina hubungan kerjasama yang baik dengan calon tenant atau exhibitor

1. Melakukan Design Electrical/arus kuat bangun dan jaringan

2. Melakukan Design Mechanical bangun dan jaringan

3. Melakukan Design Electrical/arus lemah bangun dan jaringan

Bertanggung jawab terhadap keamanan aset perusahaan dan ketertiban di lingkungan perusahaan untuk memastikan kegiatan operasional perusahaan berjalan lancar,Mengontrol kinerja security dalam menjalankan SOP security serta melakukan tindakan perbaikan untuk meningkatkan sistem pengamanan,Memberikan pelatihan anggota security untuk mendukung security dalam menjaga stamina dalam bekerja,Melaksanakan pembinaan anggota security yang melakukan pelanggaran secara administrasi baik teguran tertulis maupun SP dengan koordinasi dengan HR

1. Melakukan penjualan produk XL Home
2. Melakukan prospek customer
3. Melakukan pencarian customer potensial
4. Mengelola data customer

• Delivers excellent service, meticulously coordinates reservation (system-based) and manages guests' account and information
• Handles and records guest comments and complaints, may refer issues to Manager when necessary, and relay guests' messages to respective divisions promptly
• Perform night audit reporting
• Provides any tourism information related to apartment's surroundings
• Perform any other duties as required and directed by the Guest Services Manager or Management

• Bachelor’s degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• Minimum of 1 years of experience in HR or General Affairs.
• Proven knowledge of HR practices and general office administration.
• Excellent communication, interpersonal skills and able to do multitask.
• Familiar with MS Office and HR software (e.g. HRIS) is an advantage. 
• Good command of English (spoken and written) and computer literacy.

Persyaratan :

• Pendidikan minimal Diploma III dari semua Program Studi.
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Sales Eksekutif terutama menjual properti.
• Memiliki database konsumen yang aktif, spesifik, dan selalu diperbarui.
• Mudah beradaptasi, memiliki kemauan belajar, dan memiliki semangat yang tinggi untuk mencapai target.
• Bersedia ditempatkan di Tenjo, Jawa Barat.

Tanggung Jawab :

• Mengolah data konsumen, melakukan presentasi dan closing penjualan.
• Menjaga hubungan yang baik terhadap konsumen dan terus aktif membangun database.
• Membantu pengaturan proses administrasi dokumen dari konsumen dengan Tim Sales Administrasi.
• Membuat laporan penjualan secara berkala kepada Head of Sales Department.

Tanggung Jawab Utama

1. Bertugas mengantar karyawan, tamu atau barang ke tujuan dengan baik berdasarkan permintaan dengan berpedoman pada keselamatan dan peraturan lalu lintas.
2. Membantu pemeliharaan kantor dan fasilitas kantor sesuai pedoman internal sehingga tersedia ruang kerja dan fasilitas kerja yang baik untuk pelaksanaan aktivitas kerja

Uraian Tugas

1. Sebagai Pengemudi

Secara umum tugas pengemudi adalah mengoperasikan kendaraan SNV untuk menyediakan moda transportasi yang aman dan nyaman bagi kegiatan Horas Hub dengan berpanduan terhadap peraturan lalu lintas dan standar umum keselamatan mengemudi.

Secara khusus tugas sebagai pengemudi adalah:

• Memeriksa kondisi kendaraan sebelum dan sesudah pemakaian, melaporkan jika terjadi kerusakan atau diperlukan perbaikan terhadap kendaraan
• Mengendarai kendaraan SNV seperti ditugaskan oleh atasan
• Patuh kepada peraturan lalu lintas, standar keselamatan dan peraturan SNV
• Memastikan kendaraan siap, bersih dan berfungsi dengan baik untuk pemakaian setiap waktu
• Melakukan pemeliharan rutin kendaraan
• Mencatat kegiatan harian dalam buku harian penggunaan kendaraan sesuai dengan kebijakan di SNV.

1. Tugas administrasi:

• membantu pekerjaan administrasi saat berada di kantor, termasuk namun tidak terbatas pada: memberikan bantuan pengurusan imigrasi, HRD, Fotokopi, Scanning, filing (arsip), pengaturan brosur/ majalah/ surat kabar.
• Mengantar surat atau barang sesuai kebutuhan SNV.
• Tugas adminisrasi lainnya yang diberikan oleh atasan untuk mendukung kegiatan SNV

1. Kerapihan dan Kebersihan Kantor

• Menjaga kerapihan dan kebersihan kantor
• Menjaga kerapihan dan kebersihan taman dan sekitarnya
• Menjaga kerapihan dan kebersihan kamar mandi.
• Membantu melakukan perbaikan-perbaikan kecil yang dibutuhkan di kantor (lampu, listrik, peralatan kantor)

• Mengelola administrasi kepegawaian sesuai ketentuan.
• Melaksanakan program kesejahteraan dengan tepat
• Melakukan tugas-tugas operasional sumber daya manusia sesuai kebutuhan

• Build and maintain strong relationships with corporate clients, travel agencies, and MICE (Meetings, Incentives, Conferences, Exhibitions) companies.
• Identify new business opportunities and develop strategies to increase hotel revenue, including room sales, meeting packages, events, and catering services.
• Assist in the creation and implementation of sales plans, ensuring alignment with hotel goals and market trends.
• Meet or exceed individual sales targets as set by the management.
• Maintain accurate records of sales activities, client interactions, and contract negotiations in the CRM system.
• Prepare reports and forecasts as required by management.

• Melakukan presentasi dan negosiasi kepada tenant dan calon tenant untuk mencapai target
• Menyusun database tenant dan calon tenant
• Membuat laporan sesuai dengan kebutuhan dan standar departemen
• Membina hubungan baik dengan calon tenant, tenant, dan exhibitor

• Menawarkan produk-produk Perusahaan kepada Existing maupun New Costumer.
• Mendapatkan order dari Channel Distribution, melakukan initial data, melakukan verifikasi dan melengkapi dokumen costumer dan aplikasi kredit.
• Memonitor progress aplikasi dan menginformasikan keputusan kredit kepada dealer dan costumer.
• Menginformasikan tanggal jatuh tempo, lokasi pembayaran dan hal-hal lain yang perlu diketahui konsumen.

• Melakukan penjualan produk bahan baku makanan dan bakery kepada customer segmen HORECA & B2B
• Dapat melakukan presentasi produk dengan baik
• Dapat membuka jaringan penjualan baru di Area yang ditetapkan
• Menjaga hubungan baik terhadap customer
• Dapat mencapai target yang diberikan perusahaan

Mengingatkan dan melakukan penagihan kepada konsumen terkait pembayaran kredit, mencari unit konsumen apabila unit tidak diketahui, memberikan laporan penagihan setiap harinya

Tanggung Jawab:

1. Membuka jalur komunikasi dan memupuk hubungan baik dengan calon pelanggan,

mitra, dan anggota tim lainnya

2. Mendukung penjualan secara langsung melalui pemasaran online

3. Melaksanakan kegiatan pemasaran produk perusahaan, termasuk perencanaan promosi,

iklan, dan pemeliharaan database pelanggan

4. Mengelola pembuatan dan distribusi materi pemasaran, termasuk keberadaan di media

sosial, artikel, dan naskah telemarketing

5. Melakukan market research dan memantau aktivitas pesaing

6. Mendukung strategi pemasaran Perusahaan untuk mencapai pangsa pasar yang optimal

7. Tanggung jawab terkait pemasaran dan customer support lainnya

Persyaratan:

1. Kemampuan komunikasi baik lisan maupun tulisan, dan kerja sama yang baik

2. Kreatif, bertanggung jawab, pantang menyerah, dan bermotivasi tinggi

3. Pendidikan minimal S1 dan fresh graduate dipersilahkan untuk mendaftar

4. Diutamakan menguasai Online Marketing, Marketplace, dan Media Sosial

5. Kemampuan mengelola website dan SEO (Optional)

6. Kemampuan berbahasa Inggris (Optional).

Tanggung Jawab:

- Mencari pelanggan baru dan mengembangkan pelanggan lama

- Memupuk hubungan baik dan menanggapi keluhan pelanggan

- Menyalurkan informasi pasar kepada pimpinan Perusahaan

- Bekerja sama dengan baik dengan anggota tim lainnya

Persyaratan:

- Motivasi tinggi dan pantang menyerah

- Kemampuan komunikasi dan kerja sama yang baik

- Business Development Executive: Pengalaman kerja di bidang penjualan B2B (Business-to-Business) minimal 1 tahun

- Business Development Manager: Pengalaman kerja di bidang penjualan B2B (Business-

to-Business) minimal 3 tahun, dengan minimal 1 tahun dalam posisi pemimpin

- Pengetahuan dalam teknologi dan materi bahan pengemas (optional)

- Kemampuan dalam berbahasa Inggris (optional)

1. Melakukan kunjungan kepada calon konsumen terkait verifikasi data pengajuan dan menjelaskan mengenai hak dan kewajiban konsumen sesuai dengan ketentuan pembiayaan
2. Mengumpulkan dokumen minor dan mayor calon konsumen yang diperlukan dalam proses kreduit sesuai dengan prosedur kredit yang berlaku
3. Melakukan reminder kepada konsumen terkait angsuran muda
4. Mengisi LRS dengan lengkap dan benar sesuai dengan kondisi calon konsumen saat survey

1. Melakukan kunjungan kepada calon konsumen terkait verifikasi data pengajuan dan menjelaskan mengenai hak dan kewajiban konsumen sesuai dengan ketentuan pembiayaan
2. Mengumpulkan dokumen minor dan mayor calon konsumen yang diperlukan dalam proses kreduit sesuai dengan prosedur kredit yang berlaku
3. Melakukan reminder kepada konsumen terkait angsuran muda
4. Mengisi LRS dengan lengkap dan benar sesuai dengan kondisi calon konsumen saat survey

1. Melakukan kunjungan kepada calon konsumen terkait verifikasi data pengajuan dan menjelaskan mengenai hak dan kewajiban konsumen sesuai dengan ketentuan pembiayaan
2. Mengumpulkan dokumen minor dan mayor calon konsumen yang diperlukan dalam proses kreduit sesuai dengan prosedur kredit yang berlaku
3. Melakukan reminder kepada konsumen terkait angsuran muda
4. Mengisi LRS dengan lengkap dan benar sesuai dengan kondisi calon konsumen saat survey

Mengelola dan bertanggung jawab terlaksananya kegiatan penagihan keterlambatan pembayaran pada konsumen.

• Melakukan pengenalan produk kepada calon konsumen
• Memberikan pelayanan yang terbaik dan menjalin relasi kepada calon konsumen
• Melalukan prospecting sampai dengan penjualan kendaraan
• Mampu mencapai target penjualan yang ditentukan perusahaan