1. Mengerjakan basic machining secara manual
2. Mengerjakan basic machining automatic
3. Preventive maintenance mold
4. Melakukan pengecekan perbaikan mold
5. support modifikasi mold baru sebelum digunakan produksi
6. Melakukan pemenuhan work order untuk project technical yang memerlukan proses machining

• Merancang, mengembangkan dan menguji sistem instrumentasi dan kontrol
• Merancang dan mengengkan instrumen dan perangkat keras untuk mengukur dan mengontrol temperatur, tekanan, kecepatan, dan parameter fisis lainnya dalam proses industri.
• Pemrograman PLC
• Mampu dan dapat membaca gambar wiring / relay diagram
• Mengembangkan dan meninjau pemeliharaan dan perbaikan sistem instrumentasi dan kontrol

1. Set up dan operasional mesin molding
2. Mempelajari mesin serta permasalahan yang dihadapi ketika setting dan pergantian mold
3. Inisiasiuntuk melakukan koreksi jika ditemukan masalah
4. Membuat laporan yang detail dan jelas terkain insiden yang dihadapi langsung ke superior

TAIWAN FORMAL (Laki-laki & Perempuan)

Jenis Pekerjaan

- Worker

- Operator

- Nursing home

- Farmer

- Peternakan

Persyaratan Dokumen

- E-KTP (asli)

- Kartu Keluarga (asli)

- Akta Kelahiran (asli)

- Izin Orang Tua/ Suami (asli)

- Ijazah (asli)

- Surat Keterangan Status/ Surat Nikah (asli)

- SKCK dari Polda

Kriteria

- Tinggi badan minimal 165Cm (laki-laki) 150Cm (perempuan)

- Berat badan proposional

- Usia minimal 20 s.d 35 tahun

- Sehat jasmani dan rohani

- Pendidikan minimal SLTA / Sederajat

- Bagi yang Ex. Taiwan harus membawa Paspor lama & ARC

SILAHKAN MENDAFTAR PADA LINK BERIKUT www.tinyurl.com/portalluarnegeri ATAU KONTAK ADMIN DI +62 818-811-372 DENGAN KODE "DAFTAR PORTAL LUAR NEGERI"

-        Usia Max. 35 Tahun

-        Pengalaman min 3 tahun diposisi yang sama

-        Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 Semua jurusan

-        Mempunyai Leadership yang kuat

-        Mampu mengembangkan SDM yang ada dibawahnya

-        Disiplin, bertanggung jawab, komunikatif, interaktif, kreatif, teliti

-        Berdomisili di Kabupaten Tangerang

Sales Textile Chemicals

Melakukan penjualan sesuai target yang ditetapkan

Melakukan pelaporan kujungan ke Customer

Membina hubungan ke Customer

Ikut memonitor pembayaran Customer

1. Rekrutmen
2. Training
3. Payroll

1. Melakukan verifikasi atas dokumen pengeluaran bank yang diterima dari finance.
2. Melakukan filling seluruh dokumen transaksi perusahaan.
3. Mengecek Jurnal-jurnal yang dilakukan oleh divisi AR dan Finance.
4. Menerbitkan faktur pajak keluaran untuk memastikan setiap transaksi penjualan telah dikenakan PPN sesuai dengan peraturan perpajakan. 
5. Membantu dalam kelancaran pelaksanaan kewajiban administrasi rutin perusahaan terkait perpajakan. 
6. mendukung proses bisnis akuntansi perusahaan

• Managing team of Marketers to help achieve company top level goal
• Perform Data Analysis to analyze and evaluate marketing spent effectiveness across all channels such as Offline, Online, Social Media, SEO, SEM
• Translating data into business insights and decisions (think: performance, data driven digital marketing)
• Supervise the production of written and visual materials based on your analysis and summarizing your findings for internal and our customer, including but not limited to blog posts, infographic, videos

Tax Litigation, Consultation, Reconciliation.

Dibutuhkan segera untuk posisi Mekanik & SpareParts Supervisor

Kwalifikasi :

1. Memiliki pengetahuan mengenai mesin diesel untuk mobil truck HINO (perbaikan & perawatan rutin)

2. Mampu mengontrol penggunaan spare parts

Pendidikan : SMU & sederajat atau S1 & sederajat

Bersedia untuk bekerja di area terpencil (remote area), Kutai Barat/Kalimantan Timur & Duri/Riau

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu

Pengalaman:

• Mekanik: 1 tahun (Diwajibkan)

Tanggal Mulai yang Diharapkan: 01/11/2024

1. MENJALANKAN STRATEGY, AKTIVITAS HARIAN DAN ARAHAN DARI ATASAN

2. MENCARI PROSPEK DAN CAPAI TARGET PROSPEK HARIAN

3. MELAPORKAN HASIL PROSPEK DAN INFORMASI LAPANGAN KEPADA ATASAN

4. REMINDER SERVICE KSG DAN BINA HUBUNGAN YANG BAIK DENGAN KONSUMEN

5. FOLLOW UP PROSPEK SECARA INTENS

6. FOLLOW UP CICILAN KONSUMEN (3 BULAN PERTAMA SEJAK PEMBELIAN)

7. MEMASTIKAN CAPAI TARGET STU DAN PROSPEK MINGGUAN

8. FOLLOW UP CICILAN KONSUMEN (3 BULAN PERTAMA SEJAK PEMBELIAN)

9. MEMBERIKAN INFORMASI DAN MASUKAN LAPANGAN KEPADA ATASAN

10. MEMASTIKAN CAPAI TARGET STU DAN PROSPEK BULANAN

11. FOLLOW UP CICILAN KONSUMEN (3 BULAN PERTAMA SEJAK PEMBELIAN)

12. MEMBERIKAN INFORMASI DAN MASUKAN LAPANGAN KEPADA ATASAN

Menerjakan compliance tax dan Payroll

Membuat produk sesuai gambar / permintaan customer

1. MENJALANKAN STRATEGY, AKTIVITAS DAN ARAHAN DARI ATASAN

2. MELAKUKAN PEMBINAAN KEPADA TIM SALESMAN YANG ADA

3. MELAKUKAN BRIEFING PAGI DAN MOTIVASI SETIAP HARI KEPADA TIM SALESMAN

4. CEK PROSPEK DAN EVALUASI AKTIVITAS SALESMAN

5. KONTROL AKTIVITAS DARI TIM SALESMAN DI LAPANGAN

6. MEMASTIKAN PROSES PROSPEK CAPAI TARGET

7. CEK DAN BANTU SALESMAN DALAM PROSES PROSPEK DAN CLOSING

8. MEMANTAU DAN MEMBANTU PROSES CLOSING SALESMAN

9. KONTROL PROSES REMINDER SERVICE KSG dan Reminder TAGIHAN ANGSURAN SALESMAN

10. MELAKUKAN EVALUASI KINERJA SALESMAN MINGGUAN

11. MEMBERIKAN TRAINING SELLING SKILL KEPADA SALESMAN

12. MEMBERIKAN INFORMASI LAPANGAN DAN BERI MASUKAN KEPADA ATASAN

13. MEMASTIKAN PENCAPAIAN TARGET STU DAN PROSPEK MINGGUAN

14. MELAKUKAN REVIEW KONDISI YOD(TUNGGAKAN 3 BULAN AWAL) BY LEASING PER KONSUMEN

15. MEMBANTU SALESMAN DAN CMO DALAM PROSES FOLLOW UP CICILAN ANGSURAN

16. MELAKUKAN PEREKRUTAN SALESMAN BARU

17. MEMBERIKAN INFORMASI DAN MASUKAN LAPANGAN KEPADA ATASAN

18. MEMASTIKAN CAPAI TARGET STU DAN PROSPEK BULANAN

• Membuat perencanaan Sasaran Mutu dan persiapan produksi berdasarkan Work Order.
•   Bertanggung jawab atas pelaksanaan proses produksi dengan memperhatikan faktor QCSDM.
•   Memantau & mengontrol aktifitas pelaksanaan proses produksi sesuai target yang telah di tetapkan.
•   Membuat dan melaporkan laporan kinerja ke manager.
•   Memastikan kedisiplinan personil di produksi dan bekerja sesuai dengan instruksi kerja.
•   Bertanggung jawab dalam melaksanakan pekerjaan secara baik sesuai standar K3.

Perusahaan kami mencari individu yang berorientasi dengan hasil untuk bergabung sebagai Sales Horeca / Food Service untuk produk TEH 63. Tugasnya untuk mengembangkan & memperluas basis pelanggan disektor HORECA dan dapat mencapai target penjualan yang ditetapkan.

Kualifikasi :

1. Pendidikan minimal S1 segala jurusan

2. Pengalaman 2 tahun sebagai Sales Horeca

3. Memiliki jaringan yang luas di industri HORECA

4. Memiliki kemampuan komunikasi & negosiasi yang baik.

5. Mampu bekerja secara mandiri & kerjasama dengan team.

6. Memiliki keterampilan presentasi yang baik dan mampu menyampaikan informasi produk dengan jelas.

7. Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.

8. Memiliki kendaraan pribadi & mempunyai SIM yang berlaku.

Tanggung Jawab :

1. Mengindentifikasi & menjangkau calon pelanggan baru di sektor HORECA

2. Menyusun strategi penjualan yang efektif untuk menarik pelanggan baru dan memperluas pangsa pasar.

3. Melakukan presentasi produk dan demonstrasi kepada calon pelanggan.

4. Memantau tren pasar dan mengidentifikasi peluang pertumbuhan pasar.

5. Menyusun laporan penjualan dan memberikan feedback kepada manajemen

6. Berkolaborasi dengan team pemasaran untuk merancang promosi dan kampanye yang efektif.

Keuntungan :

1. Gaji Pokok yang kompetitif

1. Insentif dan bonus berdasarkan kinerja

1. Melakukan Sosialisasi, Identifikasi wawancara calon Nasabah.
2. Melakukan uji kelayakan calon Nasabah.
3. Melakukan persiapan pembiayaan.
4. Melaksanakan pertemuan kelompok mingguan.

The Junior Sous Chef - Pastry serves a crucial role in ensuring an exceptional culinary experience for guests. As a Junior Sous Chef - Pastry, the primary purpose is to assist in overseeing and managing the pastry department, including the creation and execution of a wide range of delectable desserts and baked goods. Working under the guidance of the Pastry Chef, the Junior Sous Chef - Pastry contributes to menu planning, recipe development, and maintaining high culinary standards. This position requires a strong foundation in pastry techniques, a keen eye for detail, and the ability to collaborate effectively with the culinary team to deliver exquisite pastries that exceed guests' expectations consistently. The Junior Sous Chef - Pastry plays a vital role in upholding the hotel's reputation for culinary excellence and ensuring guest satisfaction in the realm of pastry and dessert offerings.

Tugas-tugas Pokok :

- Maintain dan support SAP B1

- Membuat aplikasi komputer/ mobile

Kualifikasi:

1. Pendidikan minimal S-1, diutamakan jurusan akuntansi/finance atau manajemen ekonomi

2. IPK minimal 3,00

3. Diutamakan memiliki pengalaman dibidang yang sama 2 tahun.

4. Mampu bekerja dalam tim maupun bekerja secara individu

5. Detail, memilki integritas, jujur

6. Mampu membuat analisa dan sikap proaktif

7. Diutamakan pernah bekerja di KAP dan FMCG

8. Bersedia di tempatkan di Gunung Sahari, Jakarta Utara

Tugas dan Tanggung Jawab:

1. Membantu membuat perencanaan pemeriksaan (audit plan) baik untuk pemeriksaan kepatuhan ( complience audit), finance audit dan operational audit secara berkala.

2. Membantu melakukan monitoring dan evaluasi atas hasil pemeriksaan menjalankan tugas-tugas lainnya dalam upaya pencapaian target pemeriksaan.

3. Membantu memantau dan memastikan target internal audit perusahaan tercapai.

4. Membantu mengkoordinasikan proses pemeriksaan standar pencatatan keuangan dan akuntabilitas pada setiap divisi.

Innovation matters. With best best-in-class research and predictive analytical tools, NIQ BASES, the worldwide leader in analyzing and consulting on new products, remains at the core of our clients' new product ideas, product messaging that inspires action, fresh packaging designs, and optimal product launch strategies. At NIQ, you will work with industry-leading marketers and see your work come to life. Have you ever wanted to modernize the brand and bottle design for an iconic beer company? How about discovering the next big energy drink? At NIQ, you can. Be curious. Be collaborative. Be forward-thinking. Join the Innovation team and work with our clients as a consultant, a problem solver, and the voice of NIQ BASES at our clients.

What is the job purpose?

• Execute marketing research studies by compiling, analyzing, and interpreting marketing research data, writing client reports, and constructing presentations
• Generate polished diagnostic analyses/reports, summarizing BASES conclusions and recommendations in a concise, client-friendly manner
• Support the Client Development team in driving revenue by delivering excellent project work that results in repeat business

Responsibilities

• Execute against projects across a variety of clients, meeting agreed-upon milestones
• Be accountable for high-quality client deliverables in partnership with your Client Consulting team
• Analyze study results to draft reports, and presentations
• Summarize data for the production of tables, charts, and graphs
• Develop a strong understanding of successful innovation within the first 6 months of the job (NIQ BASES Factors for Success, Activation Profile, Demand Driven Innovation Theory, BASES Forecasting Models) and apply this understanding to client deliverables
• Handle project-related client correspondence as needed
• Participate in client discussions/presentations and work through implications, and recommendations based on the data
• Partner with forecast analysts to provide cohesive stories
• Demonstrate a basic understanding of what drives in-market sales and forecasting theory
• Support Client Development teams on value-add and meta-analysis
• Support special projects and thought leadership initiatives
• Support the development of client training related to consumer demand principles

• Supporting Service team at the workshop
  • Checking inspection report format and photo
  • Conducting BeQik (Rexroth Indonesia Monitoring Service Job Update)
  • Monitoring Purchase Requisition Order
  • Checking regularly for workshop consumable items and creating purchase plan
  • Checking daily for 5R implementation at the workshop
  • Checking equipment calibration schedule
• Supporting engineering team in project as a project admin,
  • Monitoring ETO (Engineering to Order) part list : Status/delivery date and component readiness at warehouse for assembly process
  • Maintaining ETO documentation completeness together with ETO Team

- Work closely with stakeholders to understand their data needs and requirements.
- Analyze business needs & build dashboard/analytical solutions for stakeholders to support their decision making.
- Improve data quality and resolve data related issues that may occur together with data engineer and other related parties.
- Communicate and present data to stakeholders and manage their expectation
- Design and build data marts to enable self-service analytics

• Monthly reconciliation of merchant sales data and brand sales data for merchant incentive or merchant/ brand subsidies
• Communicating with merchant/ brand in order to match reconciliation data
• Monitoring incoming merchant invoices until payment by finance department for merchant incentive
• Request invoice to Finance Dept and monitoring payment for merchant/brand subsidies
• Internal circulation for Agreements or Commitment Letters
• Documentation, filling, and distribution of agreements or commitment letters