• Merumuskan perencanaan strategis pemeriksaan
• Melakukan pemeriksaan lapangan
• Melakukan evaluasi dan pelaporan pemeriksaan
• Melakukan penelitian dan pengembangan pemeriksaan
• Menguatkan aspek hukum pemeriksaan
• Melakukan pemeriksaan dan review teknologi informasi
• Mengawasi dan menjamin mutu seluruh pelaksanaan pemeriksaan

• Mengkoordinasikan media untuk promosi dan meningkatkan penjualan 
• Membangun dan menjaga hubungan dengan klien, vendor, dan mitra bisnis 
• Mengembangkan produk atau jasa perusahaan 
• Membuat konten seperti blog, video, dan media sosial 
• Melakukan promosi melalui iklan dan media digital 
• Melakukan penelitian pasar dan analisis kompetitor 
• Mengelola merek dan hubungan masyarakat

1. Melakukan pemantauan terhadap tim customer care secara realtime
2. Melakukan evaluasi dan membuat laporan
3. Mengatur jadwal kerja dan jadwal lembur
4. Mengumpulkan dan menganalisa informasi kepuasan pelanggan
5. Memastikan pelanggan mendapatkan pelayanan yang dibutuhkan perusahaan

Membalas chat komplain dari user

Mengurus perijinan-perijinan perusahaan

Memastikan semua sertifikat dan perijinan masih berlaku

Membuat laporan-laporan perusahaan ke setiap instansi terkait

1) Mencari Customer di Area Bandung (B2B)

2) Membangun hubungan baik dengan Pihak berkepentingan

3) Membuat report, dll.

• Melakukan input Sales Order (SO) dan Purchase Order (PO)
• Melakukan pemeriksaan Sales Order (SO) dan Purchase Order (PO) pelanggan
• Membuat surat perjanjian kerja sama
• Membuat surat pemberitahuan penyesuaian harga
• Melakukan revisi/perubahan harga

Responsibilities

• Develop new customer for packaging and beverage product
• Make a good relationship with the customer by assisting, quick response, and problem-solving;
• Make quotation, follow up Purchase Order (PO) and delivery to the customer;
• Do inspection activity to investigating product current condition and provide customer service & handle customers complaint

Job Description

• Handling recruitment and selection activity;
• Sourcing candidates based on requirement needs;
• Conducting interview selected candidates and arrange management/user interview;
• Researching candidates’ backgrounds check;
• Handling report of recruitment process and administration task related to hiring;
• Monitor program/training progression, completion and its effectiveness;
• Liaise with third-party and professionals on external training starting with registration, evaluation and payment;
• Conduct the orientation program for new joiner;
• Preparing the exit clearance and interview.

Melakukan Survey dan Menganalisa Calon Nasabah agar mendapatkan kredit Motor

·        Ensure project goes according to plan and scope of supply

·        Create approval and working documents & other material needed

·        Prepare analysis drawing based on ship structure drawing

·        Communicate with project managers, development team and another department in Company

·        Communicate with shipyard/owner in project related topic

·        Assist sales team as technical advisor in related

·        Solve site engineering related issues

Requirements:

• Minimum education S1, all majors
• Have a minimum of 2 years’ experience as a sales manager and ever worked in Shoes/Garment/Label industrial is prefer
• Have factory audit experience
• Understand and comprehend the sales process in Modern Market
• Have good interpersonal skills and leadership skills
• Able to work in team or individually
• Mastering good English and Mandarin (spoken and written)
• Able to work in details
• Able to operate a computer and system, especially the Ms program. Office
• Have good presentation skills

Key Roles:

• New Business Acquisition
• Develop Strong pipeline and new client
• Maintaining Client Relationship
• Handle day to day operations
• Manage all account in portfolio
• Monitor team progress on Sales and Customer Service
• Ability to train the Salesforce
• Ability to review and check contract, MOU and agreements for company.

Kebutuhan Administrasi ;

        - Wanita maksimal berumur 25 tahun

               -Berdomisili di Medan

               -Memiliki pengetahuan terkait general insurance menjadi nilai tambah

               -Pendidikan minimal D3/S1 dengan jurusan manajemen/akuntansi/administrasi

               -Freshgraduate atau pengalaman 1-2 tahun di bidang yang sama

               -Memahami Microsoft Office (terutama Excel) dan memiliki komunikasi yang baik

               -Sudah vaksin minimal vaksin ketiga (booster)

               -Bersedia menggunakan seragam dari kami (rok pendek) 

Lulusan Spesialis Mata

Memiliki STR yang aktif

Bersedia menjadi dokter spesialis karyawan dengan jam kerja 40 jam / minggu

Bersedia mengajar diklat terkait kompetensi kepada nakes lainnya

Bersedia mengikuti jadwal promosi RS

Lulusan spesialis THT

Memiliki STR yang aktif

Bersedia menjadi dokter spesialis karyawan dengan jam kerja 40 jam / minggu

Bersedia mengajar diklat terkait kompetensi kepada nakes lainnya

Bersedia mengikuti jadwal promosi RS

Lulusan spesialis jantung

Memiliki STR yang aktif

Bersedia menjadi dokter spesialis karyawan dengan jam kerja 40 jam / minggu

Bersedia mengajar diklat terkait kompetensi kepada nakes lainnya

Bersedia mengikuti jadwal promosi RS

Lulusan Spesialis Orthopedi

Memiliki STR yang aktif

Bersedia menjadi dokter spesialis karyawan dengan jam kerja 40 jam / minggu

Bersedia mengajar diklat terkait kompetensi kepada nakes lainnya

Bersedia mengikuti jadwal promosi RS

Memiliki STR yang aktif

Bersedia menjadi dokter spesialis karyawan dengan jam kerja 40 jam / minggu

Bersedia mengajar diklat terkait kompetensi kepada nakes lainnya

Bersedia mengikuti jadwal promosi RS

1. Menangani segala bentuk perizinan perusahaan terkait pelaksanaan kegiatan usaha, operasional dan administrasi perusahaan di instansi pemerintahan terkait.
2. Menangani penerapan pelaksanaan kegiatan perusahaan patuh sesuai dengan ketentuan perundang-undangan yang berlaku (Compliance) dan tata kelola perusahaan yang baik (Good Corporate Governance).
3. Menyusun dan/atau mereview perjanjian kerjasama
4. Membina hubungan baik dengan, instansi pemerintah Pemerintah daerah dan Forkominda Daerah.

Uraian Tanggung Jawab: 

1.Pemeriksaan yang dilakukan adalah Visit Lapangan. 

2.Membuat Laporan Harian kepada atasan. 

3.Melakukan kunjungan kepada konsumen yang telah ditentukan oleh atasan. 

4.Memastikan ketentuan perusahaan telah dijalankan oleh Cabang. 

Persyaratan/Kualifikasi lainnya : 

- Pria, Pendidikan min S1 

- Fresh Graduate/memiliki pengalaman audit min 1 tahun 

- Mampu mengoperasikan Ms.Excel 

- Bersedia perjalanan dinas apabila diperlukan 

- Memiliki motor yang digunakan untuk pribadi dan SIM C 

- Memiliki kemampuan untuk bisa menganalisis serta menemukan kejanggalan atau ketidaksesuaian suatu proses kerja dengan ketentuan perusahaan 

- Memiliki kemampuan untuk menggali informasi dengan baik

1. Capai pertumbuhan dan capai target penjualan dengan mengelola tim penjualan dengan sukses
2. Rancang dan terapkan rencana bisnis strategis yang memperluas basis pelanggan perusahaan dan memastikan keberadaannya yang kuat 
3. Penetapan tujuan sendiri, pembinaan dan pemantauan kinerja perwakilan penjualan
4. Bangun dan promosikan hubungan pelanggan yang kuat dan tahan lama dengan bermitra dengan pelanggan dan memahami kebutuhan pelanggan
5. Mempresentasikan laporan penjualan, pendapatan dan pengeluaran serta prakiraan realistis kepada tim manajemen
6. Identifikasi pasar, berkembang dan pergeseran pasar sambil sepenuhnya menyadari produk baru dan status persaingan

• Memahami dan bertanggung jawab dalam pemenuhan kewajiban PPH dan PPN
• Bertanggung jawab dalam pembuatan dan pelaporan SPT Tahunan dan Badan
• Berkoordinasi dengan tim Pajak
• Mengelola dan mengawasi semua aspek perpajakan perusahaan

Diutamakan untuk Wanita ;

Berpenampilan Menarik

Usia maximal 27 tahun

Pendidikan SMA sederajat

Tinggi badan 156cm

Berat badan 65kg

Dapat berkomunikasi dengan baik

Dapat berbahasa Inggris aktif maupun pasif

Menjual jasa pengiriman barang ke perusahaan (B to B) dengan target.

Melakukan tugas dan aktivitas yang berkaitan dengan sumber daya manusia di perusahaan